Pysy poissa työstä ja sinun ei tarvitse kestää valvojien sanallisia varoituksia, negatiivisia kirjoituksia ja mahdollisuutta tulla laukaistuksi. Ymmärrät ja noudattavat yrityksen toimintatapoja, nauttivat terveestä annoksesta kunnioitusta työtovereillesi ja käyttäytyvät ammattimaisesti pitämällä sinut pois koiratalosta. Suorita korkealla tasolla, kun olet siellä, ja sinun pitäisi olla täysin ongelmaton.
$config[code] not foundJuoru
Gossip ei tee mitään muuta kuin työpaikalla. Ystävien tekeminen työssä ja keskustelu työtovereiden kanssa voi auttaa tekemään työpäivääsi hieman nopeammin, mutta pidä poissa keskustelusta, joka loukkaa jonkun toisen. Jos löydät itsesi tilanteessa, jossa joku leviää haittaohjelmia juonittelijoista, anteeksi itsesi ja kävele pois. Gossipin välttäminen ei tarkoita sitä, ettet voi puhua työtoverille ongelmistasi. HRhero.comin mukaan yritykset kannustavat usein työntekijöitä puhumaan toisilleen ongelmista työpaikalla. Tämä auttaa heitä löytämään ratkaisun, ennen kuin lähestyy hallintaa.
Yhtiön toimintaperiaatteet ja ohjeet
Jotkut yritykset antavat työntekijöille mahdollisuuden käyttää Internetiä henkilökohtaiseen käyttöön kellon aikana. Toiset eivät. Jotkut yritykset sallivat matkapuhelimen käytön työskennellessään, toiset eivät.Tarkista yrityksen käytännöt ja ohjeet selvittääksesi, mitä sallitaan ja mikä on kielletty. Aivan kuten selittämällä poliisille, että et ole tietoinen nopeusrajoituksesta, luultavasti ei pääse ulos lipusta, kun sanot pomollesi, että et ole tietoinen säännöistä, ei todennäköisesti pidä sinua pahalta, jos rikkoa yrityksen politiikkaa. Useimmat yritykset tarjoavat työntekijöiden käsikirjan, jossa hahmotellaan sen politiikkaa. Jos sinulla ei ole sellaista, tai jos sitä ei ole saatavilla, keskustele esimiehesi tai henkilöstöhallinnon edustajan kanssa saadaksesi selville, mikä on työpaikalla.
Ammatillinen käyttäytyminen
Yksi nopeimmista tavoista löytää itsesi vaikeuksissa tai laittaa itsesi polun tielle, on osoittaa ammattimaisuutta. Muutamia esimerkkejä epäasianmukaisesta käyttäytymisestä ovat epäasianmukaisten vitsejen halkeaminen, näyttäminen myöhään koko ajan, lähettämällä satunnaisia sähköpostiviestejä, joissa on virheitä kirjoitusvirheiden kanssa, istuessasi tuolissasi kokouksen aikana ja valehdellessasi töitäsi. Ota työsi vakavasti ja käyttäydy aina kunnolla.
Esitys
Työsi suorituskyky voi auttaa sinua ansaitsemaan korotuksen, edistämisen ja tunnustamisen, jos teet sen hyvin. Se voi myös saada sinut vaivaan ja lopulta ampua, jos et täytä tavoitteitasi ja odotuksiasi. Keskity suoritukseen koko ajan korkealla tasolla. Kysy itseltäsi, mikä estää sinua saavuttamasta enemmän menestystä työssä, ja mieti sitten tapoja poistaa nämä heikkoudet. Oletetaan esimerkiksi, että olet epäjohdonmukainen. Sinulla on papereita ja muistilappuja, jotka työntävät pöytäsi, ja työpöytäsi on täynnä kuvakkeita ja tiedostoja. Heitä pois papereita ja tarralapuja, joita et enää tarvitse, ja jätä pois tärkeät tiedot päivämäärän tai luokan mukaan, täydelliset tehtävät, jotka olet kirjoittanut muistiinpanoihin, ja puhdista työpöytäsi poistamalla turhia kuvakkeita ja järjestämällä tiedostoja kansioihin.
