USA: ssa toimii noin 2300 pakolaisyritystä. Tämä määrä on kasvanut dramaattisesti viime vuosina, koska tämä konsepti on saanut suosion ystävien ryhmien, perheiden ja jopa työryhmien keskuudessa.
Jos et tunne paikkatilakonseptia, niin se toimii. Periaatteessa olet sijoitettu teemahuoneeseen ja sen jälkeen annetaan tehtäväksi löytää vinkkejä ja vihjeitä, jotka liittyvät teemasi. Saatat joutua etsimään avaimen tai selvittämään salasanan. Lopullisena tavoitteena on löytää tapa paeta huoneesta, johon olet sijoittanut. Joukkueesi täytyy työskennellä yhdessä selvittääkseen jokainen vihje ja työskennellä kohti tätä suurempaa tavoitetta.
$config[code] not foundTämä toiminta voi tarjota pienyrityksille ainutlaatuisen mahdollisuuden tiimin rakentamiseen.
Escape Room Team Building
Escape-pelin perustaja Jonathon Murrell sanoi sähköpostitse Small Business Trendsille, ”Platon sanoi kerran:” Voit tutustua enemmän henkilöön pelin tunnissa kuin vuoden keskustelun aikana. ”Escape-peli antaa joukkueille hyvän mahdollisuus päästä ulos toimistosta ja työskennellä yhdessä tehtävän suorittamiseksi. Jotta voit paeta, sinun täytyy viestiä hyvin, sinun täytyy luottaa toisiinsa, ja kaikkien on täytettävä erilaisia rooleja. Toisin kuin muut tiiminrakennustoiminnot, The Escape Game pakottaa ihmiset työskentelemään yhdessä ja kommunikoimaan yhteistä päämäärää varten. Ja ilman puhelimien häiriöitä ja ulkoisia vuorovaikutuksia, ihmiset todella tuntevat heidän joukkuetoverinsa ja tutustuvat niihin enemmän. Ihmiset eivät vain tutustu joukkuetoverinsa vahvuuksiin ja heikkouksiin vaan myös omiin ominaisuuksiinsa, jotka he saavat joukkueelle. Nämä ominaisuudet siirtyvät takaisin työpaikalle, ja sinulla on joitakin mahtavia muistoja, joilla voit katsoa taaksepäin tiiminä. "
Escape-peli tarjoaa 60 minuutin seikkailuja, jotka ottavat kaikki aistit ja tarjoavat elokuvamaisia asetuksia. Voit valita joukosta erilaisia teemoja, jotka sopivat tiiminne mieltymyksiin. Heillä on museohistoriaa, vankiloita ja jopa tilaa. Mutta ne kaikki sisältävät ryhmätyön ja ongelmanratkaisun yleiset käsitteet.
Voit siis nähdä, miksi tämä käsite voi olla niin hyödyllinen yrityksille. Perinteiset tiimitoiminnot, kuten yrityksen piknik tai kokoukset, sisältävät yleensä paljon puhetta, mutta eivät paljon todellisen ongelmanratkaisutavan tapaan. Tämän toiminnan avulla ihmiset voivat taivuttaa näitä luovia lihaksia mielenkiintoiseen ympäristöön pikemminkin kuin puhua vain ongelmien ratkaisemisesta. Näiden lihasten joustaminen antaa tiimillesi mahdollisuuden harjoittaa työskentelyä toistensa rinnalla, jotta he voivat täydentää toisiaan liiketoimintaympäristössä. Se voi myös auttaa sinua paremmin tutustumaan tiimisi ainutlaatuisiin vahvuuksiin.
Murrell sanoo: ”Ryhmätyö on suuri etu, sillä joukkueet joutuvat kommunikoimaan ja luottamaan toisiinsa pakenemaan ja jokainen haluaa paeta, jotta he voivat selvittää sen joukkueeksi. Näiden seikkailujen sisällä tehdään suhteita ja joukkovelkakirjat ovat väärennettyjä. Kun joukkueet tulevat ja pelaavat jotakin peliä, he todella oppivat työskentelemään yhdessä näissä kriisitilanteissa. On todella hienoa nähdä joukkueet elossa huoneen sisällä, koska ne välittävät tietoa, jakavat eri tehtävät, ratkaisevat palapelit yhdessä ja tekevät räjähdyksen. Jokainen onnistuneen pakopaikan taito kääntyy takaisin toimistoon, koska kaikki tulee tiimityöskentelyyn ja jos joukkue toimii hyvin yhdessä, he voivat saavuttaa mitään.
Joten kun seuraavan kerran suunnittelet yrityksen piknik- tai muuta yleistä tapahtumaa, voi olla hyödyllistä ajatella luovasti ja löytää ainutlaatuisempi ratkaisu. Koska tämä käsite leviää koko maassa niin nopeasti, yrityksesi lähellä on hyvä mahdollisuus.
Kuva Shutterstockin kautta
2 Kommentit ▼
