TAMPA, Fla., 24.10.2012 / PRNewswire / - PEO Advantage on tulossa suosittu resurssi lastenhoitopalvelujen, päiväkodeiden ja esikoulujen omistajille työntekijöiden palkkaus-, palkka- ja henkilöstöhallinnon ohjelmalla.
”Esikoulu- ja päivähoitolaitoksemme keskittyvät avaimet käteen -ratkaisujen tarjoamiseen, joilla ei ole juurikaan käynnistyskustannuksia, joustavaa palkkahallintoa, henkilöstöhallintoa ja etuja, kustannustehokasta palkkausta työntekijöiden korvausvakuutuksesta ja aggressiivisesta riskienhallinnasta, jonka alan yritykset tuntevat ”Selittää Ryan DeJong, COO, PEO Advantage. ”Tämän alan asiakkaamme työllistävät keskimäärin 15–30 huoltajan tai opettajan, mutta liiketoimintamalli ei varaa usein kokoaikaisen toimiston johtajalle, henkilöstöjohtajalle ja / tai palkkahallinnolle; PEO voi suorittaa kaikki nämä tehtävät paljon halvemmiksi kuin kustannukset, jotka aiheutuvat henkilöstön palkkaamisesta. ”
$config[code] not foundYhteistyösopimuksella PEO ja sen asiakas jakavat työnantajan vastuut ja vastuut. Tämän seurauksena PEO-asiakkaalla on mittakaavaetuja, jotka eivät muuten ole käytettävissä perinteisillä markkinoilla.
PEO Advantagen lastenhoitoteollisuusohjelma perustettiin osittain yhtiön kokemuksiin perustuvien tulosten pohjalta ja sen vakiintuneet suhteet mukaan lukien yli 100 alueellista ja kansallista PEO: ta, joista osa on erikoistunut lastenhoitoteollisuuteen.
Lastenhoitolaitosten myyntiin, hankintaan ja vaihtoon erikoistunut Florida Depot Realty, Inc: n myyntiedustaja Brandon Aronson vie laitoshankintaasiakkaansa PEO Advantageen. ”He pystyvät minimoimaan taskukustannukset asiakkaillemme ja minimoimaan huomattavasti aikaa ja vaivaa sulkemisen jälkeen palkka-, työntekijä- ja hallintoratkaisujen asettamisessa”, Aronson toteaa.
DeJong lisää: ”Kun yrityksen omistaja voi laittaa työntekijöiden hallintatehtävät sivuun, he voivat keskittyä parhaisiin palveluihinsa ja kasvattaa liiketoimintaansa.”
PEO Advantage esitteli myös äskettäin 3-osaisen opetussarjan (http://peoadvantage.com/category/child-care-industry) lastenhoitoyritysten omistajille, jotka arvioivat työntekijöiden korvauksia, palkkahallintoa ja henkilöstöhallinnon ratkaisuja.
Lisätietoja PEO Advantagesta on osoitteessa www.PEOadvantage.com tai soita numeroon 877-636-9525.
Tietoa PEO Advantagesta (www.PEOAdvantage.com) Axis Groupin vuonna 2002 perustama PEO Advantage hallinnoi koko PEO: n sitoutumisprosessia tarkastelemalla tarjouksia, varmistamalla vaatimusten täyttymisen ja varmistamalla parhaan mahdollisen hinnoittelun. Kokeneen näkemyksen mukaan työllisyysratkaisuissa PEO Advantage on auttanut yli 2500 yritystä valitsemaan palkka-, henkilöstö-, työntekijöiden korvaus- ja etuustarpeet, jotka kattavat yli 500 miljoonan dollarin vuosipalkan.
SOURCE PEO Advantage
