Kun työsi ja henkilökohtaisen elämänne välillä tapahtuu sota, aika voi tulla, kun henkilökohtainen puoli voittaa. Olipa kyseessä sairas perheenjäsen, lastensuojeluristiriidat tai jotain muuta, tekeminen päätöksen jättämisestä työstä ei ole koskaan helppoa. Kun olet tehnyt valinnan, sinun on harkittava useita muita asioita ennen lähtöpäivääsi.
Työttömyys
Kun vapaaehtoisesti jätät työpaikan, monissa tapauksissa et saa työttömyyttä. Se on yleinen sääntö, mutta sillä on poikkeuksia. Jos sinun täytyy jättää työsi hoitamaan sairas perheenjäsen, koska oma terveys on huono tai perheväkivallan vuoksi, saatat pystyä keräämään työttömyyttä. Se ei koskaan sattuu tarkistamaan valtion työvoimaosastollasi, mutta älä luota niihin, ennen kuin olet saanut vahvistuksen valtiolta. Et voi hakea työttömyyttä ennen kuin olet lopettanut työnsä, mikä voi vaikeuttaa laskua etukäteen.
$config[code] not foundvakuutus
Pysähdyt palkkasi saamiseen, mutta saatat tarvita myös sairausvakuutusturvaa, kun et enää toimi työnantajallesi. Yritysten, joissa on vähintään 20 työntekijää, on annettava entisille työntekijöille jatkuvaa terveydenhuollon kattavuutta, nimeltään COBRA, joka kestää yleensä 18 kuukautta lähtöäsi jälkeen. Sinun on kuitenkin maksettava koko suunnitelma itse. Jos sinulla on jo olemassa oleva sairaus ja olet vakuutettu yli 63 päivän ajan, muut sairausvakuutussuunnitelmat voivat kieltää kattavuutesi. Harkitse COBRAn tai muun yksityisen terveyssuunnitelman laatimista ennen kuin lähdet työstäsi.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingIlmoitus
Saatat olla valmis lähtemään työvoimasta juuri nyt, mutta on aina mahdollisuus, että haluat kirjoittaa sen uudelleen tulevaisuudessa. Vältä siltojen polttamista ennen lähtöä. Saatat olla valmis lähtemään heti käsittelemään henkilökohtaisia asioita, mutta työnantajasi ansaitsee jonkin verran ilmoitusta. Kirjoita irtisanomisilmoitus ja anna se työnantajalle henkilökohtaisesti. Sinun ei tarvitse antaa lähtöäsi koskevia erityisiä syitä; sanomalla, että sinun täytyy lähteä henkilökohtaisista syistä on täysin riittävä. Anna työnantajalle kahden viikon varoitusilmoitus, jos ei enemmän, niin hän voi löytää korvaavan ja tehdä järjestelyjä poissaolosi käsittelemiseksi.
Ennen kuin lähdet
Harkitse työtoverisi ja työpaikan sujuvaa kulkua lähtiessänne. Koska sinulla on henkilökohtaisia kysymyksiä, jotka pakottavat sinut lähtemään, saatat joutua katsomaan, kun olet antanut ilmoituksesi, antamalla henkilökohtaisille kysymyksillesi enemmän huomiota myös työaikana. Vältä sitä auttamalla kääriäkseen kaikki projektit, joihin olet osallistunut, ja mahdollisesti kouluttamaan ihmisiä, jotka ottavat sen vastaan.
