Kun hän toimi toimittajajohtajana Entrepreneur Magazine -lehdessä, hän alkoi nähdä pienten yritysten ja yritysten välistä yhteyttä.
$config[code] not foundErityisesti miten he voivat auttaa toisiaan.
Rieva selittää, miten hän tunnusti yritysten omistajien ja yritysten synergiaetutarpeet:
”Vietin paljon aikaa, kun olin aikakauslehdessä puhumassa yrityksille, selittäen niille pienyritysten markkinat. Niinpä minusta tuli luonnollista tunnistaa, miten yritysten omistajien ja yritysten tarpeet olivat synergisiä ja miten ne voivat auttaa toisiaan. "
Joten miksi Rift yritysten ja Startups?
Yritykset eivät usein "saa" pienyrityksiä ja aloittavia yrityksiä. Heillä on taipumus nähdä aloittelijoita "jotenkin ei vakavina, ja ne ovat halpoja", sanoo Rieva. Hän jatkaa:
”Itse asiassa monet yrittäjät tekevät käynnistyksessään tutkimuksensa (heillä on enemmän aikaa) ja valitsevat tuotemerkit, joita he käyttävät liiketoiminnassaan. Jos nämä tuotteet ja palvelut toimivat hyvin heille, on todennäköistä, että ne pysyvät heidän kanssaan kasvattaessaan liiketoimintaansa. Ne ovat liian kiireisiä tutkimaan uusia tuotteita ja palveluita, koska ne keskittyvät aikansa ja energiansa liiketoimintaan. "
Rieva sanoo, että yritykset hyötyvät pienyritysten kanssa työskentelystä, sillä he työllistävät yli puolet kaikista amerikkalaisista työntekijöistä. Ja koska pienet yritykset ovat vakiintuneissa hankintaolosuhteissa, he tarvitsevat "tavaraa" yrityksiltä.
Yrityksensä kautta Rieva auttaa yrittäjiä aloittamaan ja kasvattamaan yrityksiä, ja hän esittelee myös yritysten omistajia tuotteisiin ja palveluihin, jotka auttavat heitä kasvamaan älykkäämmin ja nopeammin.
Maistaminen oman ruoanlaittoon
Rieva on nyt pienyrityksen omistaja: hän perusti GrowBiz Media -palvelun, joka on pienten yritysten ja yrittäjyyden kattamiseen erikoistunut sisältö- ja konsultointiyritys. Hänellä on myös Small Biz Daily, joka on omistettu sisällön tarjoamiseen yrittäjille. Hän tunnustaa, että suurten yritysten ja pienyritysten välillä on suuria eroja:
”… Tärkein ero on, että minun on oltava riippuvaisempi itsestäni ja ystävistäni ongelmien ratkaisemiseksi ja haasteiden valloittamiseksi. Minulla ei ole IT-osastoa tai HR-henkilöä. Pienyritysten omistajien on oltava luovempia ongelmanratkaisijoita. ”
Hän toimi tuomarina vuoden 2012 Small Business Influencer Awards -palkinnoissa (ja viime vuonna hänet kunnioitettiin yhdeksi 100 parhaan joukosta). Se, mitä hän on nauttinut eniten palkinnoista, ei ole niin ilmeinen ehdokas:
$config[code] not found”Pienille yrityksille on paljon tukea, mutta kaikki yritysten omistajat eivät tiedä niistä. Toivottavasti ne ihmiset ja yritykset tulevat esiin korkeammalla profiililla tuomitsemisprosessin kautta. ”
Toimittajan huomautus: Tämä artikkeli on yksi Small Business Influencer Awards -palkinnon keskeisten toimijoiden haastatteluista.
5 Kommentit ▼
