Rembrandt-muotokuvan persoonallisuuden arviointi mittaa 14 keskeistä persoonallisuuden ominaisuutta, joiden avulla työnantajat voivat määrittää mahdollisen työntekijän todennäköisyyden menestyä hyvin tietyssä työpaikassa.
Saavuttaaksesi toivotun pistemäärän, tulkaa itsetietoisemmaksi ja olla avoin henkilökohtaiseen kasvuun. Hae työpaikkoja, jotka sopivat hyvin henkilökohtaisuuteen ja ammatilliseen kokemukseen. Koska Rembrandt-pisteet heijastavat, miten tietty persoonallisuus vastaa tiettyä asemaa tai kenttää, se voi vaihdella villisti riippuen kunkin työn avaamisesta.
$config[code] not foundPäivän video
Syöttää sinulle Sapling
Tutustu persoonallisuuttasi
Työnantajat etsivät työpaikkoja, joilla on taitoja, koulutusta ja persoonallisuutta menestyä tietyssä asemassa. Sinun ansioluettelosi ja haastattelut kertovat heille paljon taidoistasi ja harjoittelustasi, kun taas Rembrandtin kaltaisilla profiileilla heille luetaan persoonallisuuttasi ja eheyttäsi. Psykologit Carl Jung ja William Moulton Marston ehdottivat, että jotkut persoonallisuuden tyypit menestyvät todennäköisemmin tietyillä aloilla kuin toiset. Heidän teoriansa, introvertien, ekstrovertien, analyytikoiden, diplomaattien, sentinellien ja tutkijoiden mukaan kaikilla on erilaisia vahvuuksia.
Koska Rembrandt-arvioinnit mittaavat samanlaisia ominaisuuksia kuin muissa persoonallisuustunnuksissa, harkitse vapaan DiSC-käyttäytymisen arviointia tai Myers-Briggsin inventaarioa ennen Rembrandt-testiäsi. Tuloksissa on lueteltava persoonallisuuttasi sopivat uravaihtoehdot ja annettava sinulle käsitys siitä, heijastavatko Rembrandt todennäköisesti sitä, että olet oikeassa urakehityksessä.
Harkitse luonneasi
Rembrandt arvioi oman persoonallisuuttasi lisäksi eheyttä ja työetiikkaa, jotta työnantajat saavat käsityksen siitä, kuinka rehellisiä, luotettavia ja tunnollisia olet työssä. Jos todella välität työstänne, näytätte ajoissa ja annatte 100 prosenttia, se näkyy persoonallisuustestaustuloksissasi. Jos taistelet eheyden tai työetiikan kanssa ja haluat parantaa, harkitse elämänvalmennusta tai hoitoa ammattilaiselta, joka on erikoistunut auttamaan ihmisiä ratkaisemaan uransa vaikeudet. Tämä auttaa sinua luomaan uusia ja terveellisempiä malleja henkilökohtaisessa elämässäsi ja urallaan niin, että tulevaisuuden Rembrandt-pisteesi lukevat suotuisammin tuleville työnantajille.
Valmistaudu testipäivään
Rembrandt-arviointi, kuten kaikki muutkin testit, on tehokkain, kun olet rehellinen ja valmis tekemään parhaansa tentissä. Hanki hyvä yöunet; syödä ravitsevaa ruokaa; käytä mukavia ammatillisia vaatteita; harjoittaa levottamistekniikkaa ahdistuksen hallitsemiseksi. Meditaatio, syvä hengitys, visualisointi ja positiivinen itsensä puhuminen voivat auttaa rauhoittamaan hermoja ja lisäämään testien ottamista. Toisin kuin matematiikkatesti, jolla on oikeat ja väärät vastaukset, Rembrandt heijastaa tarkasti tai epätarkasti, kuka olet, joten ota tentti, kun olet parhaimmillaan, rauhallinen ja pystyy keskittymään.
Kasvata ammattimaisesti
Olkaa pysyviä harjoittelemalla persoonallisuuttasi parhaiten sopivaa ammattia. Jos uskot, että Rembrandt-pisteet eivät heijasta tarkasti, kuka olet tai olet huolissasi, koska ne osoittavat, että olet huonosti sopiva työhön, ota askel taaksepäin pohtimaan, miksi. Saattaa olla, että olit tyhjentynyt testauspäivänä eikä jopa par, tai ehkä urasi ei ole sinulle sopiva ja on aika harkita muutosta. Kun olet matkalla ja tuntuu paremmalta urasi, tulevaisuuden persoonallisuustestaustuloksesi heijastavat tätä mahdollisille työnantajille.
