Teknologian ja sovellusten käsittelyn muutokset ovat muuttaneet palautusten kirjoittamista. Nykyaikaiset ansioluettelot muotoillaan tyypillisesti yhteensopiviksi teknisen sovellusprosessin kanssa. Useimmat palautukset välitetään automaattisesti hakijan seurantatietokantaan, kun työnhakija vastaa työpaikan avaamiseen.
Teksti ja muotoilu
Tekstin ja muotoilun avulla työnantajat voivat helposti käyttää ansioluetteloa tietokannasta, joka tallentaa sovellustiedot perustekstimuodoissa. Tallenna kopio ansioluettelostasi ilman kirjasinlaatua ja tyylin muotoilua, kun haet töitä, jotka vaativat leikata ja liittää ansioluettelosi tietokantaan.
$config[code] not foundAvainsanat
Koska useimmat työnantajien suodattimet jatkavat henkilöstöresurssejaan, nykyaikaisiin jatkoihin tulee sisältyä avainsanat tai taidot, jotka on lueteltu työn kuvauksessa, jotta henkilöresurssit voivat löytää ansioluettelosi avainsanahakujen avulla.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingTutkinnot ja sertifioinnit
Kun ehdokkaat täyttyvät organisaation sisällä, työn avaaminen voi vaatia tutkintoja tai todistuksia. Sisällytä täydelliset opetussuunnitelmat ja koulutukseen liittyvät lyhenteet. Tämä mahdollistaa työnantajan löytämän ansioluettelon, koska he voivat etsiä "B.S." kandidaatin tutkinnon sijaan.
Skills
Monia työpaikkojen luettelointitaitoja tarvitaan. Taitojen lisääminen ansioluetteloon liittyviin erityispiirteisiin auttaa työnantajia tunnistamaan ansioluettelosi hakijan seurantatietokannassa.
Sisällytä kaikki yhteystiedot
Yleinen väärinkäsitys ei ole sisällyttää sähköisiä yhteystietoja. Kun valmistelet ansioluettelosi, anna kaikki yhteystiedot, mukaan lukien matkapuhelin ja sähköpostiosoite.
