Yritysten johtaminen tuo muutoksia Yahoo! Yhtiön uusi toimitusjohtaja esittelee ainutlaatuisia ideoita ja antaa työntekijöille tarkoituksensa jälleen kerran. Suuri johto voi muuttaa liiketoimintaa. Kokeile!
Business Leadership tuo tuloksia
Lisää rahaa. Toimitusjohtaja Marissa Mayer vaikuttaa jo tuntuvasti Yahoo! Esimerkiksi yhtiö julkaisi äskettäin ensimmäisen koko vuoden liikevaihdon kasvun neljän vuoden aikana. Lisäys ei ole kovin yritysvaatimusten mukainen, vain 2,4 miljoonaa dollaria. Silti se osoittaa, että Mayer on oikealla tiellä. Liiketoiminta ja johtajuus
$config[code] not foundLisää suunta. Mayer on myös johtava Yahoo! tärkeisiin uusiin yrityksiin. Hän sanoo, että yrityksen on kehitettävä mobiiliteknologiaa. Muut yritykset ovat löytäneet haastavan mobiililiiketoimintamallin, mutta Mayer uskoo, että tämä on avain Yahoo!:n tulevaisuuteen. Business Insider
Lisää asiakkaita. Mayerin keskittyminen mobiiliin on tuonut enemmän käyttäjiä Yahoo !:iin, mutta nämä käyttäjät eivät ehkä ole vielä asiakkaita. Ensinnäkin Yahoo! täytyy selvittää liiketoimintamalli, joka toimii sen mobiilitoimintojen kannalta. Nyt kun käyttäjät ovat täällä, tulot tulevat lähes varmasti seuraamaan. CNET
Business Leadership Tips sinulle
Ole inspiroiva. Sinun ei tarvitse olla hyvä johtaja, jotta voit johtaa. Johtajuus vaatii vain inspiraatiota. Yrittäjä Chris Ducker sanoo keskittyvänsä yksinkertaisesti inspiroiviin ihmisiin ja antaa heille mahdollisuuden tehdä loput. Ducker keskustelee Bernd Geroppin kanssa johtamistaitojen kehittämisestä. Lisää johtajuutta, vähemmän hallintoa
Ole käytännöllinen. Chris Farmerilla on nämä ehdotukset, joita on noudatettava, kun he etsivät hyvää johtamis- ja johtamiskoulutusohjelmaa. Etsi ohjelma, joka keskittyy käytännöllisiin ja välttää liian teoreettisia ohjelmia, kun tavoitteena on olla tehokkaampi johtaja yrityksessäsi. Corporate Coach -ryhmä
Määritä painopisteet. Johtajuus on tärkeysjärjestyksen asettaminen. Painopisteesi vahvistavat yrityksesi menestyksen. Blogger Ian Smith jakaa kymmenen tärkeintä yritystoiminnan johtajaa ympäri maailman. Smithin raportti
Ole luonnollinen. Jotkut eivät tarvitse koulutusta tai kokemusta yrityksen johtajuuden tarjoamiseksi, vaikka loput meistä saattavat tarvita jonkin aikaa apua. Blogger Melissa Krivachek jakaa joitakin vinkkejä, jotka parantavat johtajuutta myös niille, joilla ei ole luonnollisia taitoja. Frugal-yrittäjä
