Jännitystä, luottavaisia ihmisiä, jotka rakastavat etsintää, tekevät täydellisiä ehdokkaita kansainväliseen työhön. Työskennellessäsi ja asuessasi maasi ulkopuolella voit kokea työpaikkojen monimuotoisuutta, uudenlaista kulttuuritietoisuutta ja sitä, miten teollisuutesi toimii maailmanlaajuisesti. Nämä asiat parantavat taitojasi ja kykyjäsi ja tarjoavat myös henkilökohtaisia kasvumahdollisuuksia, kuten uusien ihmisten tapaaminen, uuden kielen oppiminen ja eri etujen saavuttaminen.
$config[code] not foundLiiketoiminnan edut
Kun yhä useammat yritykset käyttävät ulkoistamis- ja sosiaalisen median aloitteita, he etsivät kansainvälistä painopistettä tai koulutusta hakevia ehdokkaita. Tämä antaa sinulle liiketoiminnan edun, palaatko samaan työpaikkaasi tai päätät mennä muualle. Työskentely toisessa maassa tekee sinulle enemmän myötätuntoa työntekijöiden eroista ja auttaa sinua ottamaan vastaan uusia asiakkaita. Esimerkiksi palattuaan Kiinasta yrityksesi käyttää varmasti sinua kiinalaisen asiakkaan kanssa työskentelevässä tiimissä. Paitsi että voit auttaa ryhmääsi ymmärtämään kulttuuria, mutta voit myös liittyä ja saada arvokasta asiakkaalle viestinnän kannalta. Lisäksi voit olla henkilöstöosaston palveluksessa rekrytoinnin aikana. Matkustusmahdollisuutesi osoittavat ehdokkaille yrityksen sitoutumisen monimuotoisuuteen ja henkilökohtaiseen toteutumiseen, mikä voi houkutella laajempaa lahjakkuutta.
Henkilökohtaista hyötyä
Työskennellessäsi ja asuessasi toisessa maassa olet sitoutunut tekemään uusia henkilökohtaisia ja liikematkustajia. Jos sinulla on kämppäkaveri, hän voi näyttää kaupungin kohokohtia, kuten parhaita ostoskohteita ja suosituimpia ravintoloita. Nämä kokemukset antavat sinulle todellisen kokemuksen ja siten paremman käsityksen kulttuurista. Lisäksi uudessa maassa asuminen avaa silmäsi erilaisiin urheilulajeihin ja etuihin, kuten krikettiin Uudessa-Seelannissa, jota muuten ei olisi joutunut altistumaan. Lisäksi teet paljon liikekontakteja työpaikoista ja sosiaalisista vuorovaikutuksista.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingLisääntyneet tulot ja edut
Ennen kuin hyppäämme laivaan työskentelemään kansainvälisesti, neuvottele palkkasi. Harkitse vastuun lisääntymistä ja elinkustannusten eroja. Mercerin vuoden 2012 elinkustannustutkimuksen mukaan Tokio, Moskova ja Geneve ovat kalleimpia asuinpaikkoja. Näihin paikkoihin siirtyminen edellyttäisi korkeampaa palkkaa ja lisää hyötyjä. Tunnollinen työntekijä voi kuitenkin tasoittaa osan palkankorotuksista noudattamalla tiukkaa talousarviota. Ehkä sinulla on auto tai ruoka-apu. Päivittäistavaroiden ostaminen sen sijaan, että olisit syönyt tai vaihtanut autosi julkiseen liikenteeseen, saattaisi olla rahaa rahaa. Muita etuja ovat jatkokoulutusta ja konferensseja koskevat maksut sekä perheenjäsenten vierailujen korvaaminen.
Hanki lisää luovuutta
Vuonna 2010 julkaistussa "Personality & Social Psychology Bulletin" -lehdessä julkaistu tutkimus tukee ajatusta, että toisen kulttuurin käytäntöjen oppiminen auttaa tuottamaan enemmän luovuutta, syy? Kansainvälisesti toimiminen on omiaan kokemuksiin, jotka eivät olekaan kotona. Esimerkiksi uusien liiketoimintatapojen ja hyväksyttävien viestintämuotojen oppiminen antaa sinulle uuden näkökulman siitä, miten muu maailma elää … ja näkee Amerikan. Tästä syystä saatte mieluummin tuoda esiin tuoreita, innovatiivisia ideoita. Lisäksi voit tehdä inspiraatiota fyysisestä maisemasta, ihmisistä ja maan kulttuurista.
Henkilökohtaisen tarpeen täyttäminen
Työntekijöillä on nykyään maailmanlaajuinen sosiaalinen ja ympäristötietoisuus. Sosiaalisen median ja Internetin käyttö antaa meille mahdollisuuden tutkia, löytää ratkaisuja ja tehdä suunnitelmia auttaaksemme muutamassa näppäimistön iskussa. Ulkomailla työskentely ja asuminen mahdollistavat muualla maailmassa esiintyvien syiden henkilökohtaisen tutkinnan. Esimerkiksi esimerkiksi opettaja, joka haluaa kouluttaa Afrikassa, saa henkilökohtaisen tyytyväisyytensä nuorten tyttöjen auttamiseen Malissa. Hänen tietonsa auttaa tyttöjä saamaan valvontaa ja itsenäisyyttä teollisuudessa, jossa hän on intohimoisesti. Henkilökohtaisen tarve auttaa muita auttamaan myös muilla tavoilla: se parantaa ansioluettelosi; antaa sinulle taitoja mentoroida muita; ja tekee sinut osaksi joukkuetta.
