Mountain View, Kalifornia (LEHDISTÖTIEDOTE - 27.1.2010) - Talous on epävarma. Työttömyys jatkuu. Ja kuluttajat puristavat pennejä. Kuitenkin nyt voi olla ennennäkemätön aika pienten yritysten omistajille palkata. Pienyrityksille on valtava mahdollisuus löytää hyviä työntekijöitä, viettää omaa arvokasta aikaa, kun se laskee eniten, ja kasvattaa yritystään.
$config[code] not foundPienyritysten omistajien auttamiseksi tekemään älykkäitä valintoja työntekijöiden palkkaamisesta, Intuit Inc. (Nasdaq: INTU), joka on johtava pienyritysten palkanlaskija, jolla on yli miljoona asiakasta, on tehnyt yhteistyötä pienyritysten asiantuntijan Rhonda Abramsin kanssa. Yhdessä Intuit Payroll ja Abrams auttavat yrityskäyttäjiä tekemään harkittuja palkkauspäätöksiä tarjoamalla maksuttoman kopion Abramsin uudesta kirjasta: ”Palkkaa ensimmäinen työntekijä: yrittäjän opas suurten ihmisten löytämiseen, valitsemiseen ja johtamiseen”. liikkeenjohdon neuvonta, johon sisältyy ilmainen webinar 1/28 klo 9.30 PT.
”Monille pienyritysten omistajille on nyt oikea aika alkaa miettiä liiketoimintansa palkkaamista ja kasvattamista”, Abrams sanoi. ”Ja tämä optimismi ei ole uusi - yli puolet Fortune 500 -yrityksistä aloitti taantuman tai masennuksen.”
Monet yrittäjät ovat valmiita. Syyskuu 2009 Intuit Payroll -tutkimus osoitti, että 44 prosenttia pienyrityksistä aikoo palkata työntekijöitä tänä vuonna. Ja se voisi olla hyvä uutinen amerikkalaiselle taloudelle, koska pienyritykset luovat 65 prosenttia uusista työpaikoista.
Jotta helpotettaisiin työnantajan tuloa ja oppia olemaan tehokkaampi johtaja ja johtaja, Intuit tarjoaa ilmaisen kopion Abramsin juuri julkaisemasta kirjasta (24,95 dollarin arvoinen) osoitteesta www.intuitinc.com/hire toimitukset kestävät. Tämä täydellinen opas tarjoaa hyödyllistä tietoa monista pienyritysten työllisyyskysymyksistä, kuten:
- Kuinka paljon maksat ja kuinka paljon sinulla on varaa.
- Olisiko palkata työntekijöitä tai urakoitsijoita kokopäiväisesti tai osa-aikaisesti.
- Tehokkaiden haastattelujen tekeminen ja parhaiden ihmisten valitseminen
- Työlainsäädännön ymmärtäminen
- Mitä etuja ja käytäntöjä kannattaa hyväksyä.
”Yrittäjät ovat innokkaita talouden kääntymisestä ja liiketoiminnan kasvattamisesta”, sanoo Intuitin henkilöstöjohtamisratkaisujen osaston johtaja Nora Denzel. ”Ja jos he eivät ole koskaan palkanneet työntekijää, se on suuri askel. Pyrimme helpottamaan ilmaista tietoa ja neuvoja auttamaan heitä löytämään, palkkaamaan ja pitämään hyvät työntekijät. Heidän päättäväisyytensä ja kokemuksemme voivat auttaa heitä saavuttamaan liiketoiminta-unelmansa vuonna 2010 ja sen jälkeen. ”
Viisi syytä vuokrata
Vaikka kaikki pienet yritykset eivät ole valmiita, niille, jotka harkitsevat palkkaamista, on monia mahdollisuuksia. Tässä ovat Abramsin viisi syytä, miksi palkkaaminen voisi nyt olla oikea siirto:
- On ainutlaatuisia mahdollisuuksia. Jokainen taantuma tuo mahdollisuuksia, kuten heikentynyt kilpailu ja asiakkaat, jotka etsivät edullisia vaihtoehtoja. Katsokaa, tarvitsevatko nämä mahdollisuudet ylimääräistä apua tai pystyvätkö hyödyntämään niitä itse.
- Lahjakkuus on runsaampaa. Rohkeat yrittäjät voivat hyötyä alhaisemmista työvoimakustannuksista ja kasvavasta kyvykkyydestä ihmisille, jotka ovat avoimempia työskentelemään pienelle yritykselle.
- Kasvupuristus on tulossa. Älä jää kiinni, kun talous palaa täyteen voimaan. Nyt palkkaaminen tai suunnitelma auttaa sinua mittakaavassa nopeasti vastaamaan tuotteen tai palvelun kasvaviin vaatimuksiin.
- Nyt on aika keskittyä asioihin. Ainoat omistajat käyttävät usein paljon arvokasta aikaa tehtäviin, jotka eivät tuo rahaa. Sen sijaan palkkaa joku tekemään se ja hyödynnä paremmin aikaa.
- Sisäinen luovuutenne on arvokas. 9-5 työpaikka on niin viime vuosisadalla. Nykypäivän työntekijät ovat usein urakoitsijoita tai osa-aikaisia työntekijöitä. Tai he voivat työskennellä kotoa. Ole luova ajatellessasi yritystäsi. Et vain palkata jonkun tehtävän suorittamiseen, olet rakentamassa tulevaisuutta varten ja mahdollisesti lisäämällä ihmisiä koko ajan, kun liiketoiminta poimii.
Mistä löytää lisää palkkaamista koskevia neuvoja
Lisää vinkkejä työntekijöiden palkkaamiseen ja hallintaan on saatavilla osoitteessa intuitpayrollblog.com. Täällä kävijät voivat myös rekisteröityä Abramsin tulevaan vapaaseen webinariin 1.-28.
Tietoja Intuit Inc.
Intuit Inc. on johtava yritys- ja taloushallinnon ratkaisujen tarjoaja pienille ja keskisuurille yrityksille; rahoituslaitokset, mukaan lukien pankit ja luottolaitokset; kuluttajien ja kirjanpidon ammattilaisia. Sen lippulaivatuotteet ja palvelut, kuten QuickBooks, Quicken ja TurboTax, yksinkertaistavat pienyritysten johtamista ja palkkahallintaa, henkilökohtaisia varoja ja verojen valmistelua ja arkistointia. ProSeries ja Lacerte ovat Intuitin johtavia veroilmoituksia ammattimaisille kirjanpitäjille. Digitaalisen Insightin tukema rahoituslaitososasto tarjoaa pankki- ja pankkipalveluja, jotka auttavat pankkeja ja luottolaitoksia palvelemaan yrityksiä ja kuluttajia innovatiivisilla ratkaisuilla.
Vuonna 1983 perustetun Intuitin vuotuinen liikevaihto oli 3,2 miljardia dollaria varainhoitovuonna 2009. Yhtiöllä on noin 7 800 työntekijää, joiden toimistot sijaitsevat Yhdysvalloissa, Kanadassa, Yhdistyneessä kuningaskunnassa, Intiassa ja muissa paikoissa. Lisätietoja on osoitteessa www.intuit.com.
1 Kommentti ▼
