Joskus työhaastattelun aikana voi syntyä kysymys korvauksesta. Tämä voi aiheuttaa pelkoa työnhakijalle, erityisesti kokematon. Kuten mikä tahansa työhaastattelun osa, palkkojen onnistuneiden neuvottelujen avain on valmistelu ja luottamus. Onneksi nämä näkökohdat kulkevat käsi kädessä. Tee kotitehtäväsi oikein ja voit neuvotella luottamuksellisesti.
Valmistella
Jos et tiedä, mihin kannattaa maksaa, olet vakavassa asemassa haastattelussa. Palkkaa määrittävät kaksi keskeistä tekijää: kanta ja kokemus. Loppujen lopuksi lähtötason analyytikko tekee huomattavasti vähemmän kuin yli 20 vuoden kokemus vanhempi analyytikko. Kerää tietoa sijaintisi ja kokemustason keskipalkasta. Yhdysvaltain työtilastotoimisto on hyvä resurssi, jota voit käyttää hakusi yhteydessä. Kun sinulla on numero ja tiedot varmuuskopioimiseksi, asetat itsesi vahvaan neuvotteluasemaan.
$config[code] not foundÄlä kysy ensin
Työhaastattelun aikana rahaa mainitseva henkilö on yleensä se, joka menettää. Älä kysy, mitä asema maksaa. Jos haastattelija ei tuo sitä epätodennäköiseen tilanteeseen, sinun ei pitäisi myöskään. On todennäköistä, että hän kysyy sinulta nykyistä korvaustasoa. Vastaa rehellisesti ja odota seurantaa. Jos hän kysyy, millaista korvausta etsit, yksinkertaisesti sano, että haluat "tarjouksen, joka on sopusoinnussa oman kokemukseni ja tason kanssa".
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingOle itsevarma
Jossain vaiheessa joko haastattelija tekee tarjouksen tai painaa sinua palkka-odotuksiinne. Kun se tulee tähän pisteeseen, anna hänelle numero, jonka olet tullut tutkimuksen kautta. Jos hän lyö, kerro hänelle, että olet tehnyt laajan tutkimuksen ja että tämä luku on sopusoinnussa työn kanssa joku, jolla on vuosien kokemus. Ole selkeä, suora ja ota silmiin yhteyttä. Kun näytätte luottamusta, näytätte hänelle, että tiedät arvosi ja et aio antaa itsellesi aliarvostusta.
Pidä vastauksesi
Neuvottelujen edetessä haastattelija saavuttaa pisteen, jossa hän on vakaa. Kiitos haastattelijalle enää keskustelua, ja kerro hänelle, että harkitset sitä. Etkö halua hypätä siihen, onko kyseessä niin alhainen tarjous, että se rajoittuu loukkauksiin tai korkeampiin kuin villin unelmiesi. Jos se on liian alhainen, annat haastattelijalle aikaa harkita uudelleen, ehkä jopa aikaa tavata muita vähemmän päteviä hakijoita. Hän joko ymmärtää, että hänen on tarjottava sinulle enemmän tai annettava työtä jollekin, joka tekee sen vähemmän. Jos tarjous on korkea ja hyppää siihen, heikennät neuvotteluasentanne tulevaisuuden palkankorotusten osalta. Joka tapauksessa, kun olet luottavainen ja tiedätte arvosi, voit neuvotella onnistuneesti palkasta.
