Omaha Public Schools viettää arviolta 20 miljoonaa dollaria vuodessa ulkopuolisiin sopimuksiin.
Jonkin osan tästä sananlaskuista saattaisi hyötyä pienyrityksille ja pitää todennäköisesti muutaman avoimen vähintään yhden vuoden ajan. Ja koulualue haluaa varmistaa, että pienyritykset kilpailevat näistä sopimuksista.
Osana tätä työtä kouluviranomaiset palkkivat juuri taloudellisen osallisuuden johtajan. Uuden johtajan tehtävänä on keskittyä molempiin sopimuksiin ja auttaa paikallisia yrityksiä hyötymään niistä lähivuosina.
$config[code] not foundOhjaaja valmentaa näitä pieniä paikallisia yrityksiä, jotka ovat pääasiassa rakennusalalla, auttamaan laajentamaan niiden kilpailukykyä. Tämä auttaa heitä paremmin kilpailemaan käynnissä olevista sopimuksista, jotka ovat rakentamisen ulkopuolella koulualueen sisällä.
Karlus Cozart, piirin taloudellisen osallisuuden johtaja, mainittiin julkaistussa raportissa, jossa sanotaan:
”Tämä on tarkoitettu auttamaan näitä paikallisia pienyrityksiä ylittämään yhden työpaikan ja niistä tulee kestäviä yrityksiä yhteisössä, jossa se todella vaikuttaa."
Piirin virkamiehet ja joukkolainojen konsultti, Jacobs Project Management, järjestivät äskettäin kuuden viikon työpaikkamessut pienyritysten omistajille.
Jacobs-ohjelman johtaja Mark Sommer sanoi:
”Tarkoituksena oli auttaa heitä rakentamaan perustan yrityksilleen arvioitaessa, aikatauluttaessaan, sopimuksia ja yritysten etiikkaa. On haasteita. Kapasiteetti tulee olemaan alue, jolla meidän on autettava ihmisiä kasvamaan ja että se on osa yhteisön oikeudenmukaista iltaa, työvoiman kehittämistä. ”
Raymond Heisser, joka valmistui äskettäin kuuden viikon kurssista, sanoi, että yritysten vaikuttaminen auttamaan muita yrityksiä laajentamaan markkinansa ulkopuolelle on myös avainasemassa. ”Se alkaa rakentamisesta ja menee siitä”, hän sanoi.
Kuva: Jacobs Construction Academy Graduates / Omaha Public School District
Lisää: Breaking News Kommentti ▼
