Lähde: Luotu ADP: n työllisyysraportin tiedoista
Taloustieteilijät puhuvat usein pienyrityksistä ikään kuin ne olisivat saman kokoisia. ”Pienyritykset”, jotka muodostavat 99,7 prosenttia kaikista yrityksistä, sisältävät kaikkea yhden henkilön yrityksistä 499 työntekijään. Heidän kohteleminen homogeenisena ei ole paljon järkeä.
Tätä ei missään tapauksessa sovelleta enempää kuin päätökseen lisätä työntekijöitä. Mikroyrityksen perustaja tekee usein valinnan lisätä toisen työntekijän hyvin erilaisista syistä kuin keskisuuren yrityksen perustaja tekee päätöksen sadalle työntekijälle.
Kun otetaan huomioon erilaiset syyt, joiden vuoksi eri kokoisten pienten yritysten omistajat ovat lisänneet työntekijöitä, ei ole yllättävää, että vuokrausmallit eivät olleet samat pienimmissä ja suurimmissa pienyrityksissä suurta taantumaa ja sen jälkeistä suurta elpymistä, jota seurasi.
Yllä oleva kuva osoittaa työllisyyttä prosentteina marraskuun 2007 tasoista joulukuussa 2007 (kun suuri lama alkoi) marraskuuhun 2013 mennessä (viimeisimmät tiedot ovat saatavilla) 1–19, 20–49 ja 50 ja 499 työntekijän osalta ADP: n työllisyysraportin tietojen perusteella ADP: n palkanlaskennan asiakkaiden tuottama yksityinen ei-maataloustyön määrä kuukausittain, jonka palkka-alan yritys tuottaa yhdessä Moody's Analyticsin kanssa.
Näistä kolmesta laitoksesta vain 1–19 työntekijää työllistää tällä hetkellä enemmän ihmisiä kuin marraskuussa 2007. Yritykset, joissa on 20–49 työntekijää, ovat 97 prosenttia marraskuun 2007 tasosta, kun taas 50– 499 työntekijää on 99 prosenttia heidän taantumaa edeltävistä tasoista.
Kuten kuviosta käy ilmi, suurin pienyritysten ryhmä kärsi suurimmasta työllisyyden laskusta taantuman aikana. Suuren taantuman alusta joulukuuhun 2009 mennessä 50–499 työntekijää työllistävät 3,8 miljoonaa työntekijää eli 9 prosenttia marraskuun 2007 työvoimasta. Sitä vastoin laitokset, joissa on 20–49 työntekijää, laskivat 1,3 miljoonaa työntekijää laskusuhdanteen alusta ja heidän alhaisesta työllisyystilanteestaan (maaliskuussa 2010), mikä on 7 prosenttia työvoimasta. Laitokset, joissa oli 1–19 työntekijää, leikkaivat 3 prosenttia työllisyydestään marraskuun 2007 ja heidän työllisyystasonsa välillä (joulukuussa 2010).
Kuvasta käy ilmi, että kun pyritään selittämään työpaikkojen luomista, tarkkailijoiden olisi vältettävä puhumasta pienyrityksistä kuin ne ovat homogeenisia. Pienet, erikokoiset laitokset vaihtelevat suuresti sen mukaan, kuinka monta työpaikkaa he leikkaavat laskusuhdanteen aikana ja kuinka monta työpaikkaa lisätään palautusten aikana.
4 Kommentit ▼
