Kun Facebook julkaistiin ensimmäisen kerran vuonna 2004, se oli verkkosivusto, jota käyttivät enimmäkseen nuoret, jotka halusivat pysyä yhteydessä ystäviinsä. Ajan edetessä miljoonat ihmiset, mukaan lukien yritykset ja työnantajat, hyppäsi myös sosiaalisen median yhtyeeseen. Jotkut työnantajat katsovat Facebookia keinona työllistää työntekijöitä.Jos et halua, että sosiaalisen median profiilisi palaa kummittelemaan sinua, on olemassa asioita, joita sinun pitäisi tehdä suojellaksesi itseäsi.
$config[code] not foundNykyinen työnantaja
Julkaisun aikaan ei ole olemassa lakeja, jotka estäisivät työnantajia tarkistamasta Facebook-profiiliasi. Itse asiassa lukuisat työntekijät on lopetettu sosiaalisen median verkkosivuilla olevan julkaisun seurauksena. Jos työnantajalla on sähköinen seurantapolitiikka, hän voi myös lukea Facebook-profiilisi, kun sitä käytetään yrityksen tietokoneelta, mukaan lukien taukohuoneen tietokoneet. Tämä politiikka viittaa usein siihen, että työnantajalla on oikeus seurata kaikkea toimintaa, joka ilmenee yrityksen tietokoneissa. Jos et halua työnantajan lukea sitä, älä käytä sitä yrityksen tietokoneella.
Mahdolliset työnantajat
Kun työnhaku on tärkeää, on tärkeää pohtia, mitä tietoja käytät Facebook-sivulla. Mahdolliset työnantajat ovat vastuussa kunkin ehdokkaan tutkimisesta sen varmistamiseksi, että hän sopii hyvin tehtävään. Vaikka jotkut työnantajat rajoittavat tutkintatoimenpiteitä rikollisiin taustavalvontatoimiin, luottotarkastuksiin ja koulutuksen ja työllisyyden taustalla, muut työnantajat käyttävät sosiaalista mediaa tutkimaan sinua. Surullinen asia on se, että sinulta voidaan evätä työpaikkaan perustuvat tiedot Facebook-profiilissasi ja et koskaan tiedä sitä. Tästä syystä, pidä huolta Facebookissa tekemistäsi paikoista, etenkin työnne etsinnän aikana.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingAsiat, joita ei pitäisi lähettää
Voit suojata itsesi tiettyjä asioita, joita sinun ei pidä lähettää Facebook-profiilisi. Tämä sisältää kommentteja ja otteita työnantajasi tai työtoverisi kanssa. Ajattele kahdesti ennen kuin siirryt Facebookiin uskonnollisten ja poliittisten vakaumustenne suhteen. Sinun vakaumuksesi voivat loukata potentiaalista työnantajaa ja johtaa siihen, että et saa työtä. Sinun pitäisi myös olla varovainen, kun lähetät kuvia. On aina mahdollista, että työnantaja näkee viestisi. Nyrkkisääntönä, jos et halua pomosi nähdä sen, älä laita sitä Facebookiin.
Yksityisyyden lisääminen
Vaikka työnantajat voivat laillisesti katsoa Facebook-profiiliasi, et ole täysin voimaton tilanteessa. On tapoja suojata itseäsi. Yksi asia, jota voit tehdä, on säätää Facebook-tietosuoja-asetuksiasi. Säätämällä tietosuoja-asetuksiasi voit hallita kuka pystyy katsomaan viestejäsi. Voit esimerkiksi halutessasi jakaa viestejä muutaman läheisen ystävän tai perheenjäsenen kanssa. Voit myös säätää tietosuoja-asetuksia niin, että Facebook-sivusi ei näy hakukoneiden tuloksissa. Et koskaan tiedä, milloin työnantaja voi perustaa väärän profiilin vain vakoilemaan sinua. Ajattele tästä syystä kahdesti ennen kuin otat ystävällesi pyynnön keneltä tahansa, jota et henkilökohtaisesti tiedä, mukaan lukien närkästyttävät tai huijaavat työtoverit.
