Ei ole mikään salaisuus, ettet tule menestymään liiketoiminnassa tekemällä samoja asioita kuin muut kaverit tekevät. Pystyä ottamaan laskettuja riskejä on osa hauskaa olla pienyrityksen omistaja - ja ymmärtää, miten erottaa yrityksesi muusta, on erityisosaaminen, jonka useimmat yrittäjät käyttävät uransa kunnioittaen.
Siksi pyysimme nuorten yrittäjäneuvoston (YEC) jäseniä, joka koostuu maan lupaavimmista nuorista yrittäjistä, seuraavasta kysymyksestä:
$config[code] not found”Mikä on kaikkein epätavallisin kärki menestyäkseen liiketoiminnassa?”
Seuraavassa YEC-yhteisön jäsenet sanoivat:
1. Myy Joy
”Lopeta keskittyminen tuotteen tai palvelun myyntiin; sen sijaan keskittyä yrityksen luomaan iloon ja anna sen ajaa kasvua. Skaalaa iloa. Järjestä miten annat ilon. Myy iloa. ”~ Corey Blake, pyöreän pöydän yritykset
2. Tule asiantuntijaksi jotain
”Jos olet asiantuntija yrityksesi eri puolilla, voit jakaa asiantuntemuksenne ja ajaa uutta liiketoimintaa sen vuoksi. Osallistu kohdeyleisösi tavoittaviin julkaisuihin, ja he tulevat teille lisää asiantuntemusta ja apua. ”~ Kelsey Meyer, avustaja Weekly
3. Toimita onnea
”Olen valtava fani Zapposista, joka” tuottaa onnea ”. Uskon, että yritysten ja asiakkaiden vuorovaikutuksen paradigma muuttuu suurella tavalla. Kun näen esimerkkejä kauheasta asiakaspalvelusta, se saa minut ravistamaan päätäni. Asiakkaidemme ilahduttaminen on nopein tapa kasvattaa erittäin menestyksekästä liiketoimintaa. ”~ Patrick Conley, automaatioheroes
4. Ystävät kilpailijasi
”Tapaan ketään, joka on tai voisi olla kilpailukykyinen. Kilpailijat voivat olla hankkijasi; voit yhdistää kilpailijan kanssa tai voit ostaa ne. Joten on parasta sijoittaa itsesi parhaaksi kuin pystyt paljastamaan strategiaa. ”~ Sarah Ware, Markerly
5. Älä pelkää paloasiakkaita
"Et voi miellyttää kaikkia, joten etsi asiakkaasi, jotka sopivat yrityksellesi, ja älä tuhlaa aikaa asiakkaillesi." ~ Suzanne Smith, sosiaaliset vaikutukset - arkkitehdit
6. Muista Business Is Personal
”Liiketoiminta on henkilökohtainen. Tämä on vastoin kaikkia kliseitä, joita kuulet organisaation johtamisesta. Mutta loppujen lopuksi kaikki, mitä sinulla on liikemiehenä 21. vuosisadalla, on suhteesi - ei tehtaita, widgetejä tai putkilinjoja. ”~ Panos Panay, Sonicbids
7. Älä toimi koko ajan
”Kun olin nuori, vein kaikki yökerhot muutaman kerran viikossa ja keskimäärin vain muutaman tunnin unen yöllä. Taaksepäin elämäni oli täysin epätasapainoinen. Olin paljon vähemmän tuottavaa ja erittäin epäterveellistä yleensä. Nyt olen illallinen lasten kanssa, treenaa joka päivä, tee joogaa, ylläpitää kohtuullista tasapainoa ja saada enemmän työtä kuin silloin, kun ”työskentelin” enemmän tuntia. ”~ Danny Boice, Speek
8. Tee asioita, jotka eivät ole skaalautuvia
”Nämä ovat suuren Paul Grahamin sanoja, ja olemme toteuttaneet tämän suuren vaikutuksen DJZ: ssä. Yrityksen olemassaolon alussa on usein tehtävä aikaa vieviä tehtäviä rekrytoida asiakkaita, jotka eivät olisi järkeviä valtavassa mittakaavassa (esim. Henkilökohtaiset kiitoskirjeet asiakkaille tai uusien rekisteröintien kerääminen henkilökohtaisesti). Nämä ensimmäiset skaalattavat eleet ovat vauhtipyörän sytyttäviä. ”~ Michael Simpson, DJZ
9. Suorita puolimaratonia joka vuosi
”Kun olet perustaja, yrityksenne on koko ajan mielessäsi. Itse asiassa voit törmätä joihinkin suuriin henkilökohtaisiin ongelmiin, koska et pysty poistamaan toimintatilaa oikein. Olen havainnut, että suuri urheilutapahtuma, kuten puolimaraton, on hyvä tapa poistaa stressiä. Se pakottaa sinut kouluttamaan joka päivä ja keskittymään jotain muuta kuin yritykseesi. ”~ Eric Bahn, Hustle Con Media
10. Säännöt
”Tietenkin säännöt ovat suuria. Ne luovat hetkellistä vakautta ja prosesseja, joita me kaikki voimme noudattaa, mutta niiden rikkominen oikeista syistä voi johtaa läpimurtoihin, ainutlaatuisiin kokemuksiin ja tarinoihin, jotka rakentavat yrityksiä ja tuotemerkkejä uskomattomilla tavoilla. ”~ Henry Glucroft, Henry's / Airdrop
11. Älä yritä tehdä kaikkea
”Mene pois omasta tavastasi. On helppo saada kiinni yrittäessään tehdä kaikkea yrityksessä, kun todella pitäisi keskittyä poistamaan itsesi pullonkaulana. Yrittäjien tulisi viettää aikaa rakentaa järjestelmiä ja suunnitelmia liiketoiminnalleen ja katsomassa asioita tapahtuvan. Toimitusjohtaja ei tarkoita, että sinun täytyy tehdä kaikkea työtä. ”~ Matt Wilson, alle 30 vuoden kokemus
12. Sano ”Kyllä”
”Menestys on harvoin, joskus, suora linja. Ja joskus, asiat, jotka ovat hieman pois radalta tai näyttävät hieman linjojen ulkopuolelta, ovat asioita, jotka voivat saada suurimmat tulokset. Joten suosittelen, että sanot ”kyllä” mielenkiintoisille asioille, ihmisille ja kokemuksille. Nämä ovat yleensä siellä, missä toiminta on. ”~ Eric Koester, DCI
13. Motivoida työntekijöitä
”Jos omistat yrityksen, sinun pitäisi ymmärtää, että työntekijät ovat arvokkain omaisuutenne. Paras tapa motivoida heitä on, että he voivat jakaa yrityksen menestyksen. Voit kutsua sitä kannustimeksi vahvalle tuottavuudelle ja suorituskyvylle, tai voit kutsua sitä voitonjakoon. Kun työntekijät ovat kiinnostuneita liiketoiminnasta, heistä tulee itsestään motivoituneita ja työskentelevät kovasti menestyäkseen. ”~ Jay Wu, A Forever Recovery
14. Osta kello
”Eniten epävirallinen kärki siitä, että saan menestyksekkäästi menestyä yrityksessä, on katsella kelloa (kaikenlaista!) Ja itse asiassa sitä (joka päivä!). On tärkeää, että liiketoiminta on täsmällinen. Kukaan ei halua pitää kiinni tai odottaa osakasyrittäjältä, joka on takana. Ole varhain jokaiseen kokoukseen, lopeta kokoukset ajoissa, äläkä koskaan jää väliin sanomalla: ”Olen pahoillani, menettäisin jäljelläni aikaa!” ”~ Kim Kaupe,” ZinePak
Menestys Kuva Shutterstockin kautta
19 Kommentit ▼
