"Miksi haluat työskennellä täällä?" ei ole pelkästään tavallinen haastattelukysymys, vaan usein se, joka tulee haastattelun alussa. Vuokrauspäällikkö haluaa arvioida, oletko tehnyt joitakin esihäiriöiden kotitehtäviä. Vastauksesi pitäisi osoittaa organisaation tuntemus ja huomaavainen vastaus, joka kertoo aitoa kiinnostusta.
Näytä mitä tiedät
On parasta lähestyä tätä kysymystä lajittelutestinä. Heinäkuun 2013 "Fox Business" -artikkelissa todettiin, että kysymyksen epämääräisyys tarkoittaa sitä, että sinun on laadittava vankka vastaus etukäteen. Ennen haastattelua viettää aikaa yhtiön verkkosivustolla tutustumalla sen kulttuuriin, asiakkaisiin ja filosofioihin. Valmistele harkittu vastaus, jossa korostetaan tärkeimpiä organisaation ominaisuuksia. Voisit esimerkiksi sanoa, että "olen viettänyt paljon aikaa sosiaalialan työyhteisöille ja pidän todella siitä, mitä toimisto on pystynyt saavuttamaan asiakkailleen." Tämä lausunto osoittaa intohimon tehokkaaseen työhön työnantajalle.
$config[code] not foundHeitä joitakin henkilökohtaisia ominaisuuksia
Vastauksesi on vahvempi, jos osoitat selkeästi, miten omia arvojasi tai piirteitäsi sopivat hyvin organisaation kanssa elokuussa 2013 julkaistun "Uutiset & World Report" -artikkelin mukaan. Voisit sanoa: "Nautin asiakkaan ongelman kuuntelemisprosessista ja autan heitä löytämään oikean ratkaisun. Pidän henkilökohtaisesta tyytyväisyydestä tehdä asiakkaat onnellisiksi. Olen lukenut, että yrityksellesi on asiakaslähtöinen filosofia." Tämän vastauksen avulla et vain näytä, mitä haluat työskennellä siellä, annatte myös palkkaavan johtajan tietää, miksi teet hyvän kunnon.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingFlattery saa sinut kaikkialle
Kun vastauksesi toimitetaan tehokkaasti, vastauksenne tulee tasoittaa palkkauksen johtajaa. Haastattelijat ovat tyypillisesti ylpeitä organisaatiosta ja työstä. Haastatellessasi voittoa tavoittelemattomia yhteisöjärjestöjä, voisitte sanoa, "Olen lukenut paljon työstä, jota toimisto on tehnyt paikallisten koulujen auttamiseksi. Vanhempana ihailen, kun paikallisen yhteisön yritykset tukevat lapsiamme. kokenut lapsipalvelut ammattilainen, haluaisin olla osa sitä. " Tämä vastaus sisältää hieman taustan yksityiskohtia, jotka on sekoitettu vahvan yhdistelmän kanssa hyvin tehdystä työstä.
Mitä ei sanoa
Kun valmistelet tehokasta vastausta, se auttaa ymmärtämään, mitä et halua sanoa. Ensinnäkin et koskaan halua sanoa: "En tiedä" tai "En ole ajatellut sitä." Tällainen vastaus tuhoaisi todennäköisesti mahdollisuuksia, joita sinulla on työssä. Liian itsekeskeinen vastaus, kuten "Tämä on minulle suuri askeleen" tai "Olen aina halunnut työskennellä täällä," ei täytä vuokrausjohtajan etuja. Hän haluaa tietää, miten sovitat organisaatiota, ei sitä, mitä organisaatio voi tehdä puolestasi.
