Miten kirjoittaa kirje, jossa pyydetään työtä takaisin

Sisällysluettelo:

Anonim

Vanhan työn palauttaminen ei ole kaikille, mutta tietyille entisille työntekijöille se voi onnistua. Jos olet jättänyt huonoihin ehtoihin, koska suhde työnantajaan on huono tai suorituskyky on huono, unohda se, neuvoo Tech Republicia, joka on online-kaupankäynnin julkaisu. Jos olet jättänyt hyvät ehdot, sinulla saattaa olla taistelu. Prosessin ensimmäinen vaihe on kirjeen kirjoittaminen yrityksen päätöksentekijöille, jotta he tietävät, että olet käytettävissä ja arvokas kuin koskaan.

$config[code] not found

uudelleen

Muistuta työnantajan ensimmäisessä kohdassa työnantajalle, kuka olet, mitä osastoa olet työskennellyt ja mitä valvojia olet työskennellyt. Tämä antaa työnantajalle mahdollisuuden sijoittaa sinut ja ehkä muistaa, kuka olet. Jos mitään muuta, se antaa työnantajalle mahdollisuuden kysyä työtovereilta sinusta.

Kysy

Tutustu esittelysi jälkeen suoraan pyytämään mitä haluat. Käytä toista kohtaa, jotta työnantaja tietää, että etsit työtäsi takaisin, ja ilmoita sitten haluamasi otsikko uudelleen. Ei ole tarpeen keskustella yksityiskohtia, kuten palkkaa tai alkamispäivää vielä; ajatus tässä on tuoda ajatus siihen toimivaltaan.

Päivän video

Syöttää sinulle Sapling

Keskustele olosuhteista

Luonnollisesti työnantaja ihmettelee, miksi jätit ensinnäkin ja mikä on muuttunut viimeistä kertaa kun olette työskennellyt yrityksessä. Ole rehellinen, mutta yritä maalata itsesi hyvässä valossa. Sanomalla, että jätit kasvamaan urallaan, on hyvä, mutta sinun täytyy seurata sitä keskustelemalla siitä, miksi olet menossa taaksepäin nyt. Sano, että halusit oppia mahdollisimman paljon liiketoiminnasta tai että olet oppinut kokemuksesta, että sovitat parhaiten tähän yritykseen. Jos teit merkittäviä edistysaskeleita yrityksellesi ajankohtana, jolloin se on tulossa, tämä on hyvä paikka mainita se; älä oleta, että kukaan muistaa. Toinen ajatus: hyödynnä yrityksen sisäistä tietämystä ja mainitse ajatuksesi ongelman ratkaisemiseksi. Se ei myöskään haittaa muistuttaa työnantajaa siitä, että se vie vähemmän aikaa - ja maksaa vähemmän rahaa - kouluttaa sinua kuin muita uusia palkkauksia, muistuttaa CBS Moneywatchia.

Käytettävissä olevat ajat

Viimeisessä kappaleessa mainitaan jälleen kerran, että odotat innolla yhteistyötä yrityksen kanssa toisen kerran. Pieni imartelu tai nostalgia ei haittaa täällä. Mainitse tietty aika, kun aiot ottaa yhteyttä työnantajaan - tai vielä paremmin, kun aiot vierailla työpaikalla, näennäisesti vierailla entisessä kollegassa. Anna yhteystietosi kirjaimen alareunassa, mukaan lukien katuosoite, puhelinnumerot ja sähköpostiosoite.