Koulupiirin pääjohtajat määrittävät koko piirin suunnan ja sävyn. Piirin toimitusjohtajana toimiva päällikkö vastaa piirin koulukunnan työskentelystä piirin koulutusstandardien luomiseksi ja ylläpitämiseksi. Pääjohtajat ovat vastuussa pitkän aikavälin suunnittelusta, palkkaamisesta ja valvonnasta muilla piirin hallinnoijilla, kommunikoinnissa yleisön kanssa, henkilöstön seurannasta ja taloudellisen vastuun varmistamisesta.
$config[code] not foundPitkän matkan suunnittelu
Ylläpitäjä kehittää ja suosittelee koulupiirin hallituksen pitkän aikavälin koulutus-, henkilöstö- ja resurssisuunnitelmia, joissa otetaan huomioon piirin väestönkehitys, kulttuuritarpeet ja koulutustavoitteet. Pääjohtajien on oltava perehtyneitä parhaista käytännöistä, joilla maksimoidaan opiskelijan saavutukset ja tuetaan päämiehiä ja opettajia piirin tavoitteiden saavuttamisessa. Kun tarkastellaan trendejä, kuten lukutaitoa ja pyritään parantamaan ongelma-alueita toteuttamalla pitkän aikavälin suunnitelmia, ovat keskeisiä tehtäviä.
viestintä
Yhteisössä on monia ihmisiä, jotka sijoittuvat koulupiirin toimintaan. Ylläpitäjä on vastuussa siitä, että koulun johtokunta, vanhemmat, opettajat ja suuri yleisö ovat tietoisia opetusasioista, politiikoista, kouluongelmista tai tapahtumista. Ylläpitäjän tulee viestiä säännöllisesti koululautakunnan, kunkin piirin koulujen, opettajien ja muiden resurssien henkilökunnan, yhteisöryhmien ja vanhempien kanssa. Päätoimittajan toimisto on vastuussa uutisten julkaisemisesta ja mediahaastattelujen hyväksymisestä koulun piirin henkilökunnan jäsenen kanssa. Tehtävässä vaaditaan myös päällikkö kuuntelemaan ja vastaamaan piirin toimintaa koskevia valituksia, kommentteja, huolenaiheita ja kritiikkiä vanhemmilta, yleisöltä, piirin työntekijöiltä, opiskelijoilta ja hallituksen jäseniltä.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingTaloudellinen vastuu
Koulujen asianmukaisen kirjanpidon säilyttäminen, mukaan lukien tilinpäätösjärjestelmä, liiketoiminta- ja kiinteistötietueet, henkilöstötiedot, koululaisväestö ja oppilaitokset, on merkittävä osa pääjohtajan työtä. Ylläpitäjä laatii vuosittaisen koulun talousarvion ottaen huomioon kunkin koulun koulun tarpeet, antaa taloudellisia suosituksia ja toimittaa talousarvion piirin hallitukselle tarkistettavaksi ja hyväksyttäväksi. Päällikkö huolehtii myös siitä, että varoja hallinnoidaan tarkasti ja että fyysiset varat ja muut piirin omaisuudet valvotaan ja ylläpidetään asianmukaisesti.
Henkilöstö ja henkilöstö
Pääjohtajat ovat kunkin koulun keskeisiä johtajia. Pääjohtajan tehtävänä on arvioida niiden suorituskykyä, varmista, että he johtavat tehokkaasti yksittäisiä koulujaan ja tekevät askeleita kohti koulutustasoja ja päämääriä, jotka superintendentti on piirittänyt piirille. Pääjohtajat kuuntelevat rehtoreita ja työskentelevät palvelemaan opiskelijoiden tarpeita koko alueella. Tämä voisi tarkoittaa erikoistuneiden työntekijöiden lisäämistä luku- tai lukutaitotavoitteiden lisäämiseksi, erityisohjelmien lisäämiseksi oppimisen puutteiden korjaamiseksi tai ammatillisen kehityksen mahdollisuuksien rahoittamiseksi opettajien opetuskyvyn parantamiseksi.
