Miten käsitellä paneelin haastattelua Kiitos

Sisällysluettelo:

Anonim

Miten seuraatte haastattelun jälkeen vaikuttavat työnantajan vaikutelmaan yhtä paljon kuin käyttäytyminen kokouksessa. Haastekirjan lähettäminen välittömästi haastattelun jälkeen osoittaa ammattitaidon ja kunnioituksen haastattelijan aikaa. Kun osallistut paneelikeskusteluun, sinun on laajennettava tätä kohteliaisuutta kaikille, joiden kanssa tapaat.

Kysy yhteystiedot

Kun ajoit haastattelun, kysy kaikki paneelin nimet ja yhteystiedot. Jos et voi puhua jokaiselle jäsenelle erikseen kokouksessa, sinulla on edelleen yhteystietoja, jotta voit seurata. Tarkista kaikkien nimen ja puhelinnumeron, sähköpostiosoitteen tai postiosoitteen oikeinkirjoitus pyytämällä kokouksissa käyntikortteja. Jos unohdat kerätä yhteystietoja ennen haastattelua tai sen aikana, soita ja pyydä vastaanottovirkailijaa tai henkilöä, jolta puhuitte, kun kokoat kokouksen.

$config[code] not found

Miten ja milloin kiitos

Kiitos jokaisesta paneelikeskustelusta haastattelun lopuksi korostaen, kuinka paljon nautit heidän kanssaan ja että olette innoissaan yhteistyöstä. Jatka lähettämällä jokaiselle henkilölle huomautus 24 tunnin kuluessa. Sekä sähköpostiviestejä että käsinkirjoitettuja kirjeitä pidetään asianmukaisina etiketeinä, riippuen yrityskulttuurista ja kunkin paneelin valinnasta. Esimerkiksi muodollisen työpaikan kaltaiset työnantajat, kuten pankki, voivat odottaa käsinkirjoitettua muistiinpanoa. Teknologiayrityksen haastattelijat saattavat kuitenkin nähdä, että ne ovat vanhanaikaisia ​​tai "tukoksia" ja arvostavat sen sijaan sähköpostia. Jos olet epävarma, kysy haastattelijoista kokouksen aikana, miten he haluavat kommunikoida.

Mitä sanoa

Mukauta kutakin kirjainta, mainitsemalla yksi tai kaksi yksityiskohtaa haastattelijan kanssa käytävästä keskustelusta. Sano esimerkiksi: ”Kiitos, että sait käsityksen siitä, millainen ehdokas yritys etsii. Kun olet keskustellut kanssasi, olen vieläkin vakuuttuneempi siitä, että olisin onnellinen Taylor Inc.:ssä ja että minun 15-vuotinen johtamiskokemukseni hyödyttää yritystä. yksityiskohdat. Kun lähetät kiitoskirjeitä sähköpostitse, lähetä ne erikseen ja älä koskaan lisää useita nimiä osoitekenttään tai lähetä kopio muille haastattelijoille.

Toista kiinnostuksesi

Sulje kiitoskirjeesi ilmaisemalla kiinnostuksesi edetä seuraavaan vaiheeseen. Koska paneeli tekee vuokrauspäätöksen ryhmänä, on tärkeää, että jokainen jäsen tietää, että olet vakavasti töissä. Se voi tuntua väsyneeltä, mutta jos et pyydä työtä, työnantajat saattavat ihmetellä, miten sijoitatte sinut asemaan. Pidä se yksinkertaisena, sillä on lyhyt lause, kuten "Olen innoissani mahdollisuudesta osallistua XYX Industriesin menestykseen. Toivon, että pidätte minua tässä asiassa."