Uuden työpaikan, joka on ristiriidassa ennalta suunniteltuun lomaan, hyväksyminen on herkkä asia, joka vaatii tiukkoja neuvottelutaitoja. Swarthmore College's Work 101 -artikkelissa ehdotetaan, että uudet palkkaajat odottavat vähintään kuusi kuukautta tai vuosi ennen ensimmäistä lomaa. Kuitenkin hieman suoruuden ja selkeyden ansiosta voit neuvotella ennalta suunnitellusta lomastasi ja hyväksyä uuden työpaikkasi ilman, että näyttäisi olevan kiireinen uusi vuokraus.
$config[code] not foundSäilytä ennalta suunniteltu loma lomallasi alkuvaiheen haastattelun aikana. Job Journalin artikkelin Vacations for Just-Hired mukaan ennalta suunnitellun loman mainitseminen voi olla riskialtista, jos haet työtä. Työnantajat, jotka tarvitsevat kiireellisesti uusia palkkauksia, saattavat hylätä vaativia työnhakijoita tai hakemuksia, joilla on rajoitettu saatavuus haastattelun alkuvaiheessa. Kuitenkin, jos pomo rekrytoi sinut paikalle, ennalta suunniteltu loma ei saa vaikuttaa hänen päätökseen tehdä työpaikkaa.
Ilmoita yritykselle ennakolta suunnitellusta lomastasi, koska työn tarjouskilpailut ovat vakavampia ja vuokrausjohtaja mainitsee aloituspäivät. Jos odotat, että ilmoitat siitä työnantajalle, saatat huomata, että ehdotettu alkamispäivä ei ole ristiriidassa matkapäiviesi kanssa. Jos päivämäärät eivät kuitenkaan ole ristiriidassa, sinun on käytettävä neuvottelutaitojasi uuden työn turvaamiseksi ja välttämään lomasi peruuttamista.
Kuvaile lomasi erittäin odotetuksi matkaksi joka vuosi, ehdottaa Job Journalia. Esittele lomasi vuotuisena pakolaisena vuoden ansaitsemasta stressistä, joka on kertynyt työstäsi sitoutumisen voimakkaasta tasosta. Kuvitellessasi, että lomasi antaa sinulle mahdollisuuden vapauttaa ja aloittaa uusi työsi virkistetty ja valmis, voi lisätä aseman turvaamisen todennäköisyyttä.
Neuvottele uuden sijainnin myöhemmästä alkamispäivästä. Kansainvälisen Business Times -artikkelin mukaan työpaikkojen tarjoukset ja pitkäaikainen suunniteltua lomapäivää, jotkut työnantajat ovat valmiita odottamaan kuukauden päästä oikean uuden vuokrauksen aloittamista. Jos myöhempi alkamispäivä on poissa kysymyksestä, tarjoa lyhyt matka. Jäljellä olevat suunnitelmasi avoimuus ei vain osoita uutta pomosi sitoutumista uuteen työhön, mutta tämä kanta osoittaa myös joustavuutta ja halukkuutta tehdä kompromisseja.
Kärki
Jos työnantajasi antaa aikaa ennalta suunnitellulle lomalle, pidättäydy ottamasta taukoa tai lomaa kuuden kuukauden ja vuoden välisenä aikana, jotta vältetään laiskan tai yhteistyöhön osallistumattoman työntekijän esiintyminen.
