Rahoitusosasto on yrityksen elinehto. Tämä osasto, jota johtaa usein talousjohtaja, keskittyy yleensä antamaan tarkkoja taloudellisia tietoja, edistämään innovointia, lieventämään liiketoimintariskejä, lisäämään avoimuutta ja tunnistamaan liiketoimintamahdollisuuksia. Useimmilla tämän jakson työntekijöillä on tyypillisesti rahoitusta tai kirjanpitoa ja pätevää tilintarkastajaa.
$config[code] not foundTietojen tarjoaminen
Ylimmän johdon on ymmärrettävä jokaisen hallituksen päätöksen taloudelliset vaikutukset. Esimerkiksi jos yritys haluaa ostaa olemassa olevan yrityksen monipuolistaa toimintaa, rahoitusosaston on annettava riittävästi tietoa, jotta esimiehet voivat tehdä järkevän päätöksen. Osasto voi analysoida samankaltaisia yritysostoja tekevien yritysten taloudellisia tuloksia ja arvioida yrityksen hankinnan kustannuksia ja arvoa, jotta voidaan määrittää mahdollisesti tapahtuvien muutosten todennäköiset taloudelliset vaikutukset. Tarvittaessa rahoitusviranomaiset voivat laatia piirroksia ja piirustuksia, joiden avulla johtajat ymmärtävät monimutkaisia taloudellisia tietoja.
Suhteiden rakentaminen
Rahoitusosasto, joka keskittyy strategisten suhteiden luomiseen ja ylläpitämiseen, voi auttaa yritystä saamaan kilpailuetua markkinoilla. Ottaen huomioon, että rahoitusosasto hoitaa yrityksen varoja, talousjohtaja voi esimerkiksi työskennellä positiivisten työsuhteiden ylläpitämiseksi pankkien kanssa. Finanssikriisin aikana yhtiö voi saada suurempia luottolimiittejä näistä pankeista.Rahoitusosasto voi myös luoda suhteita vakuutuksiin, joilla parannetaan yhtiön mahdollisuuksia ostaa vakuutuksia alennettuun hintaan.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingVaatimustenmukaisuuden parantaminen
Koska useat liittovaltion ja valtion lait säätävät yrityksiä Yhdysvalloissa, rahoitusosaston on säilytettävä vaatimustenmukaisuus, jotta ulkopuoliset tilintarkastajat eivät voi tehdä tarkastuksia. Esimerkiksi sairaalan rahoitusosaston on varmistettava kohtuuhintaisen hoidon lain noudattaminen, jossa edellytetään, että terveydenhuollon laitokset perustavat kirjallisen taloudellisen avun ja hätäapupolitiikan. Tätä varten talousjohtaja tai osastopäällikkö voi tehdä yhteistyötä oikeudellisten asiantuntijoiden, sisäisten tarkastajien ja ylemmien johtajien kanssa, jotta organisaatio voi laatia asianmukaiset ohjeet. Tehokas rahoitusosasto valvoo asiaan liittyvien lakien ja määräysten muutoksia noudattamisen parantamiseksi.
Ryhmätyön edistäminen
Rahoitusosaston työntekijöiden tulee toimia tiiminä. Kun henkilökunta lopettaa tai heillä on alhainen moraali epäsuotuisien työolosuhteiden takia, osaston vakaus voi sukeltaa. Rahoitusosastojen olisi keskityttävä sellaisen työympäristön luomiseen, joka helpottaa ideoiden jakamista esimerkiksi ottamalla kaikki työntekijät mukaan yleisiin tavoitteisiin. Voit myös luoda osastoja, kuten sääntöjen noudattamisen, kirjanpidon ja riskienhallinnan osastojen sisällä, jotta jokainen työntekijä ymmärtää roolinsa.
