Liity #MetLifeSmallBiz Twitter Chatiin - Rakenna kulttuuria, voittaa lahjakkuutta: pienyritysten menestys

Haluatko työskennellä työntekijöissänne yrityksessänne? Vastaus tähän kysymykseen liittyy todennäköisesti yrityksen luomaan yrityskulttuuriin.

Jos yrityskulttuuri tuntuu liian paljon "hämärältä" käsitykseltä, josta sinun pitäisi huolehtia, sen ei pitäisi!

Loppujen lopuksi luomasi yrityskulttuuri liittyy suoraan lahjakkuuden laatuun - ja kuinka kauan voit pitää ne!

$config[code] not found

Tiedät jo, että ihmiset ovat yrityksen menestyksen avain.

Joten sen pitäisi olla helppoa nähdä, miten yrityksen kulttuuri, joka kykenee houkuttelemaan suurta lahjakkuutta ja pitää heidät kiinnostuneina työskentelemään sinulle, liittyy suoraan alimpaan riviin.

Liity Anita Campbell, toimitusjohtaja ja Small Business Trendsin perustaja, Rieva Lesonsky, SmallBizDailyin toimitusjohtaja ja Susan Solovicin pienten yritysten asiantuntijat Twitter-keskustelusta ”Build Culture, Win Talent: Driving Small Business Success”, sponsoroi MetLife.

Tapahtuma järjestetään 29. marraskuuta 2017, 3–16. ET ja voit osallistua Twitteriin osoitteessa #MetLifeSmallBiz. Muita keskustelun aikana käytettäviä hajautuksia ovat #SBIndex ja #smallbiz.

MetLife on myös valmiina helpottamaan keskustelua.

Osallistujien - erityisesti pienten yritysten omistajien - esittämien kysymysten joukossa on "mikä tekee kulttuuristasi suureksi?"

Se olettaa, että sinulla on suuri yrityskulttuuri. Jos et halua, kannattaa kuulla muilta yrittäjiltä, mikä luo suurta pienyrityskulttuuria.

Kuulet myös, miten pienet yritykset voivat houkutella ja pitää ammattitaitoisia työntekijöitä kovassa työmarkkinoilla.

Lopuksi kuulet, mitkä hyödyt ovat erityisen houkuttelevia lahjakkaille tuleville työntekijöille.

Jaa oivalluksesi muiden pienten yritysten omistajien kanssa ja kuule, mitä heidän on sanottava. Saatat löytää keinoja parantaa yrityksesi yrityskulttuuria ja edistää myös pienyritysten menestystä. Muista liittyä meihin.

Lisätietoja:

Mitä: "Rakenna kulttuuria, voittaa lahjakkuutta: pienten yritysten menestys" Twitter-chat

Kuka: