Useimmille yrityksille joulun ja uudenvuoden tarkoittaa toimistopuolueita, mutta introverteille tämä aika on erittäin stressaavaa.
Simply Be -nimisen ”Infovert's Office -oppaiden opas” -infrastruktuurissa on 18 vihjeitä, joilla autetaan introverteja navigoimaan toimistotoimintoihin noin tänä vuoden aikana.
Infographic näyttää tarjota joukon työkaluja introverts voi käyttää ennen, aikana ja sen jälkeen työtehtäviä käsitellä heidän ahdistusta ja jopa nauttia itse.
$config[code] not foundToimistotoiminnot saattavat tuntua vähäpätöisiltä, mutta yritysten omistajille ja johtajille ne tarjoavat enemmän kuin pelkkä tapa päästä irti ja olla hyvissä ajoin.
Sen lisäksi, että kaikki organisaation jäsenet tuodaan yhteen, he antavat omistajille ja johtajille mahdollisuuden nähdä, miten heidän työntekijänsä ovat vuorovaikutuksessa toistensa kanssa ja tunnistavat mahdollisia ehdokkaita tiettyihin tehtäviin.
Introverit, jotka eivät osallistu näihin kokouksiin, saattavat puuttua mahdollisuuksiin tuntematta sitä, mikä yksinkertaisesti sanotaan raportissa.
Se jatkuu sanoen: "… Jos et ole osallistumassa työryhmäkokouksiin, on todennäköistä, että jätät pois toimistojen ystävyydestä ja keskusteluista - puhumattakaan siitä, että olet johdon mielessä, kun kyse on kampanjoista ja palkankorotuksista.”
Vinkkejä virastojen puolueille
Ennen juhlia infographic sanoo olevansa rehellinen siitä, oletko mukana. Kun sanot, että osallistut ja ei näy, työympäristösi on entistä epämukavampi kuin introvertti.
Toinen vihje on tehdä päätös siitä, onko syytä käydä juhlissa. Jos läsnäoloa ei tarvita ja se on liian stressaavaa, kannattaa harkita ei osallistuvat.
Kun olet tehnyt päätöksen mennä, aseta puolueelle tavoite, jonka avulla on helpompi seurustella, kun olet siellä. Tähän kuuluu keskustelujen harjoittelu, ajankohtaisista tapahtumista harjaaminen ja puhekohtien valmistelu.
Infographic sanoo, että tämä saattaa olla hieman äärimmäinen, mutta tämän prosessin läpi kulkevien introvertien kohdalla se auttaa voittamaan puolueeseen osallistumisen ahdistukset.
Kaksi muuta vinkkiä ennen kuin introvertti työntekijät menevät puolueeseen ovat muun muassa paristojen lepääminen tai lataaminen ja jonkun löytäminen heidän kanssaan (siipi / nainen) osallistumaan tapahtumaan heidän kanssaan.
Juhlissa puolueiden sisäpuolella työskentelevät työntekijät voivat käyttää olemassa olevia ystäviä uusien tekemisessä, ja ennen kaikkea tulisi välttää liikaa juomista, koska lopputulos voi olla vähemmän toivottavaa. Samaan aikaan introverttisilla työntekijöillä pitäisi olla poistosuunnitelma vain siinä tapauksessa, että he tuntevat olonsa erityisen ahdistuneeksi tai väsyneeksi.
Juhlan jälkeen he voivat laskea alas ottamalla kylpyamme, kävelemällä tai viettämällä hiljaista aikaa yksin. Introvertoidut työntekijät voivat hyödyntää tätä kokemusta osallistumalla muihin osapuoliin työpaikan ulkopuolella, kunnes ne ovat täysin mukavia riippumatta siitä, missä he ovat.
Tärkeintä on tunnistaa, mikä tekee niistä epämukavaksi, löytää ratkaisuja ja toteuttaa nämä ratkaisut omaan tahtiinsa.
introverts
Infografisessa luettelossa on viisi introvertin pääpiirrettä. Näiden piirteiden tunteminen voi myös auttaa omistajia ja johtajia tunnistamaan introverteja, joilla saattaa olla vaikeuksia sovittaa yhteen organisaation kanssa, vaikka he ovat suuria työntekijöitä.
Kun tunnistat nämä työntekijät, voit työskennellä heidän kanssaan viemällä ne hitaasti muuhun organisaatioon, jotta he voivat tuntea olonsa mukavammaksi työpaikalla. Samalla voit myös tehdä työpaikoille toiminnot valinnaisiksi, kunnes ne ovat valmiita osallistumaan.
Auta sisäänpäin kääntyneitä työntekijöitäsi jakamalla infographic, jotta he ovat mukavampia tässä stressaavassa vuodenajassa.
Näet nämä viisi piirrettä ja loput vinkit alla olevasta infographicista.
Kuva Shutterstockin kautta
