Erityisesti kasvavan tiimin kanssa on tärkeää tehdä aikaa kehittyvälle yrityskulttuurille. Mikä on parempi tapa päästä ulos toimistosta muutaman tunnin tai jopa tiimityöskentelyn ajaksi? Siksi pyysimme 11 yrittäjää Young Entrepreneur Councilista (YEC) seuraavasta kysymyksestä:
”Mitä yritysmatkat mahdollistavat hyvät sidontamahdollisuudet, mutta älä vaadi suurta budjettia?”
Tiimien sitominen ideoista, jotka eivät maksa paljon
Seuraavassa YEC-yhteisön jäsenet sanoivat:
$config[code] not found1. Home-Cooked Team -illalliset
”Aterian jakaminen on tehokkain tapa rakentaa vahvoja suhteita ihmisiin, varsinkin kun kaikilla osapuolilla on ollut käsi luoda ateriaa. Ryhmän kotiruokaa tarjoavat ateriat tarjoavat mahdollisuuden työskennellä yhdessä, ratkaista tavanomaisesta yhteistyöstään epätyypillisiä ongelmia ja nauttia herkullisesta lopputuloksesta. ”~ Ross Beyeler
2. Mini-osastojen huippukokoukset
”Tiimini ja minä ajoitan usein mini- osaston huippukokouksia. Yhdistämme verkossa verkossa, kuten Zoom tai Slack, ja aivoriihi, nauraa, aivoriihi lisää ja keksimme todella innovatiivisia ideoita. Tiimin on tärkeää sitoa, ja kun jokaisella on paikka ”pöydässä”, se lisää ja lisää viestintää ja avoimuutta. Olemme valmiita työskentelemään yhdessä ongelmien ratkaisemiseksi. ”~ Nicole Munoz, aloita sijoitus nyt
3. Vapaaehtoistyö
”Vapaaehtoistyö tiiminä mahdollistaa arkisen keskustelun ja antaa samalla hyvän arvon. Tämä on kaikki ilman rahaa taskusta (tai hyvin vähän) ja luo toveruutta, jota ei löydy monesta muusta toiminnasta. ”~ Jay Johnson, Small Lot Wine
4. Park Picnic
”Saat säkkisäkkikustannuksia, joten voit nauttia mukavan lounaan työntekijöiden kanssa yhdessä alueen mukavimmista puistoista. Parhaan mahdollisen vaikutuksen saavuttamiseksi ilmoita siitä yllätyspäivänä, jolla on todella hyvä sää. Se on tilaisuus vaihtaa ympäristöä ja kokea ihmiset, joita työskentelet tavallisemmassa ympäristössä. ”~ Matt Doyle, Excelin rakentajat
5. Museokäynti
”Vierailimme äskettäin Chicagon taidekorkeakoulussa Museum Hackin kanssa ja meillä oli paras aika. Museo Hack kudoi tiiminrakennustoimintaa kiertueelle, joka piti meidät nauramaan ja oppimaan. Mikä parasta, se ei rikkonut pankkia. Suosittelen ehdottomasti sitä ryhmille, jotka haluavat pitää hauskaa yhdessä ja innostaa. ”~ Andrew Kucheriavy, Intechnic
6. Escape The Room
”Olemme tehneet Escape The Roomin. Se ei vain saa eri ihmisryhmiäni yrityksessäni yhteen, mutta heidän on ratkaistava ongelma päästä ulos huoneesta. Se on hyvä kokemus työntekijöiden sidonnasta. ”~ Kristy Knichel, Knichel Logistics
7. Siirry elokuviin
”Joskus haluamme suunnitella perjantai-elokuvan yötä koko joukkueelle. Se ei vaadi suurta talousarviota, koska jokainen maksaa oman lipun / popcornin, mutta se on suuri tilaisuus koko joukkueelle sitoa työympäristön ulkopuolelle. ”~ Patrick Barnhill, erikoislääkäri, Inc.
8. Kahvilaukut
"Jos sinulla on kahvila tai leipomo lähistöllä, soita ja selvitä, tarjoavatko he paikallisen alennuksen (mahdollisuudet ovat!) Ja kävele kävelemään päivälle. Hanki raitista ilmaa ja iltapäivän noutopöytä, kun olet kiinni toimiston ulkopuolella. ”~ Leila Lewis, Be Inspired PR
9. Kart Racing tai Mini Golf
”Meillä on ollut räjähdyskilpailu ja minigolf. Nämä toimet vievät meidät yhteen ja saavat meidät kilpailemaan ja tekemään yhteistyötä ilman suurta budjetin määrää. Se on tapa rentoutua ja pitää hauskaa yhdessä tutustumalla toisiinsa eri tasolla. ”~ Angela Ruth, Due
10. Laser-tunniste
”Tuomme koko tiimimme viime aikoina muutamiin laser-tunnisteisiin. Se ei ollut lainkaan kallis, mutta loi loistavan kokemuksen tiimillemme. Olemme tehneet muita aktiviteetteja, kuten softball, keilailu, cornhole jne., Mutta laser-tag-peli oli suurin hitti. ”~ Magnus Simonarson, Consultwebs
11. Leirintäalue
”Paljon työaikaa viettää tiimin jäsenten kanssa väistämättä vahvistamaan työtoverisi sidosta. Camping on loistava tilaisuus kokea haasteita yhdessä, nauraa, rentoutua - samalla säästää rahaa. Me kaikki tiedämme, millainen tunne on kesäleirillä. Miksi ei tuoda sitä työpaikalle? Hanki karkea ja viettele nuotion ympärillä. Se muuttaa ryhmän dynamiikkaa. ”~ Diego Orjuela, kaapelit ja anturit, LLC
Team Bonding Photo kautta Shutterstock
2 Kommentit ▼
