Yhdysvaltain työturvallisuusvirasto on työskennellyt vuodesta 1970 lähtien luomaan turvallisia työpaikkoja kaikille Yhdysvaltain työntekijöille. Osana työministeriötä yksi OSHAn tärkeimmistä tehtävistä on luoda työpaikkojen turvallisuusstandardeja ja -ohjelmia sekä seurata työnantajien sääntöjen noudattamista. Vaatimalla työnantajia luomaan ja toteuttamaan työntekijöiden turvallisuusohjelmia, OSHA: n ponnistelut auttavat vähentämään työntekijöiden työtapaturmia, sairauksia ja kuolemantapauksia. OSHA auttaa myös parantamaan työntekijöiden turvallisuutta useilla mekanismeilla, kuten vaatimalla työpaikkojen turvallisuuden ilmoitustauluja.
$config[code] not foundOSHA: n työturvallisuus
OSHA vastaa työterveys- ja työturvallisuusstandardien asettamisesta ja täytäntöönpanosta sekä turvallisuuskoulutuksesta, tiedottamisesta, koulutuksesta ja sääntöjen noudattamista koskevasta avusta. Lain mukaan OSHA: n turvallisuusturva kattaa useimmat yksityisen sektorin työnantajat ja työntekijät USA: ssa. OSHA yrittää työskennellä työnantajien kanssa yhteistyössä auttamalla heitä luomaan, toteuttamaan ja ylläpitämään työntekijöiden turvallisuusohjelmia tarvittaessa. OSHA voi kuitenkin myös määrätä seuraamuksia ja hienoja työnantajia, jotka eivät ole velvollisia tarjoamaan turvallisia ja terveitä työpaikkoja.
OSHA: n turvallisuusohjelmat
Yksityisen sektorin työnantajien on noudatettava kaikkia OSHA: n turvallisuus- ja terveysstandardeja, myös työturvallisuusohjelmien toiminnassa. Ensinnäkin OSHA vaatii työnantajia ilmoittamaan työntekijöilleen työpaikkojen vaaroista koulutuksen, tarrojen, hälytysten, vaarallisten materiaalitietojen ja muiden keinojen avulla. Lisäksi työnantajien on annettava OSHA: n hyväksymä turvallisuuskoulutus ja pidettävä kirjaa työhön liittyvistä vammoista ja sairauksista. Työnantajien on myös esitettävä näkyvästi OSHA: n "Työturvallisuus - Se on laki" -juliste, joka on tyypillisesti omistetussa tietoturvatiedotteessa.
Työntekijän henkilökohtaiset suojavarusteet
Toimialalta riippuen OSHA: n määräysten mukaan työnantajien on tarjottava asianmukaisia työntekijöiden henkilökohtaisia suojavarusteita tai henkilönsuojaimia. Työnantajilla ei myöskään ole oikeutta veloittaa työntekijöiltä PPE: tä, jota heidän on käytettävä osana työtä. Työntekijöiden yhteiset henkilönsuojaimet sisältävät hengityssuojaimet, silmien ja kuulonsuojaimet, käsineet, turva- ja kovat hatut. Työnantajien on myös tarjottava työntekijöilleen kuulokokeita tai muita lääketieteellisiä testejä, jotka vaaditaan OSHA-standardien mukaisesti, ja ilmoitettava virastolle kahdeksan tunnin kuluessa työpaikan kuolemasta.
OSHA työntekijöiden oikeudet
Yhdysvaltain työntekijöillä on aina oikeus ilmoittaa työhön liittyvästä vammasta tai sairaudesta itse OSHA: lle. Työnantajat eivät voi ryhtyä vastatoimiin tai syrjiä työntekijöitä heidän työsuojeluoikeuksiensa käyttämisestä lain nojalla. Lisäksi työntekijöillä on oikeus esittää luottamuksellinen valitus OSHA: lle, jotta heidän työpaikkansa tarkastettaisiin. OSHA: n määräysten mukaan työntekijät voivat myös osallistua OSHA: n työympäristön tarkastukseen ja puhua yksityisesti tarkastajan kanssa.
