Kesäleirin ohjaajat opettavat ja johtavat leiriläisiä, yleensä lapsia ja teini-ikäisiä, virkistystoimintaa, kuten patikointia ja uintia, sekä valvovat päivittäistä elämää leirillä. Leirin neuvonantaja-asemat ovat ihanteellisia opiskelijoille, jotka etsivät käytännön, jatkoa lisäävää kokemusta lasten ja luonnon kanssa työskentelystä American Camp Associationin mukaan.
vastuut
Kesäleirin ohjaajat työskentelevät suoraan lasten kanssa asuin- tai päiväleireissä. He voivat järjestää ja valvoa yleistä toimintaa tai erikoistua leiriläisten aiheiden, kuten tennis, veneily, jousiammunta tai musiikki, opettamiseen. Neuvonantajat vastaavat myös leiriläisten hyvinvoinnin varmistamisesta ja leirien sääntöjen noudattamisesta.
$config[code] not foundOsaaminen / Koulutus
Esiintymistason kesäleirin neuvonantajien työpaikat ovat usein nuoria aikuisia, jotka käyvät leirissä lapsina ja tunsivat leirikokemusta. Muodollista koulutusta ei yleensä tarvita, vaikka virkistys- tai vapaa-ajan opintojen jatkokoulutus ja leirin neuvonantajana oleva aikaisempi kokemus voivat johtaa leirin urakehitykseen. Kypsyys, vastuu ja kyky vuorovaikutukseen hyvin lasten ja nuorten aikuisten kanssa ovat leirin neuvonantajan tärkeitä piirteitä.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingTunnit / työolot
Kesäleirin neuvonantajan työpaikat ovat kausiluonteisia ja tuntia ovat usein epäsäännöllisiä, mukaan lukien yöt ja viikonloppuiset osa-aikaisesti, Yhdysvaltojen työministeriön toimiston mukaan. Neuvonantajat viettävät suurimman osan ajastaan ulkona ja voivat kohdata erilaisia sääolosuhteita.
korvaus
Kesäleirin neuvonantajien palkka on yleensä pienempi kuin muilla urakentillä, mutta työn luonne ja mahdollisuus saada käytännön kokemusta lasten kanssa houkuttelevat monia ehdokkaita. Yhdysvaltain työtilastotoimiston mukaan tunnin keskipalkka vuonna 2013 oli 12,29 dollaria
Työmahdollisuudet
Leirin neuvonantajien työllistymismahdollisuuksien tulisi pysyä vahvina vuoteen 2018 saakka, ja se suunnittelee Yhdysvaltojen työministeriön toimistoa. Tarve korvata lähtevät kausityöntekijät ja lisääntynyt lasten vapaa-ajan palveluiden kysyntä auttaa lisäämään työpaikkojen kasvua.
