Yrityksellesi on avattu hyvä työ, ja olet jo suunnitellut haastattelun. Vaikka sinulla voi olla runsaasti kokemusta yrityksen kanssa, on hyvä idea valmistautua haastatteluun yhtä perusteellisesti kuin valmistaudutte ulkoiseen haastatteluun. Valmisteluun liittyy enemmän kuin vain ansioluettelosi päivittäminen. Haluat myös selvittää kaiken, mitä sinulla on asemasta ja osastosta.
$config[code] not foundHanki Inside Scoop
Sisäpiiriläisenä sinulla on erityinen pääsy asemaan liittyviin tietoihin. On todennäköistä, että löydät osaston tai henkilön, joka tekee tiivistä yhteistyötä sen osaston kanssa, joka haluaa jakaa tietoja kanssasi. Kysy, miksi asema on auki, mitkä ovat ensisijaiset tehtävät ja millaisia ominaisuuksia uusi työntekijä tarvitsee menestyä osastolla. Arvioi kaikki laitosta tai esimiehiä koskevat valitukset huolellisesti. Jotkut haluavat vain valittaa, joten muutamat pienet valitukset eivät tarkoita, että työ on huono. Valitukset osoittavat todennäköisemmin ongelman osastolla, jos useat ihmiset mainitsevat saman ongelman. Tämä ei kuitenkaan tarkoita sitä, että työ ei toimi sinulle, varsinkin jos sinulla on ratkaisu ongelmaan, josta voit keskustella haastattelussa.
Tunnista siirtokelpoiset taidot
Ajattele, miten nykyiset taidot siirtyvät uuteen paikkaan. Jos asema edellyttää yhteydenpitoa yhteisöryhmien kanssa, voit mainita, että olet kehittänyt arvokkaita henkilöiden taitoja työskentelemällä yrityksen toimittajien kanssa ja rekrytoimalla vapaaehtoisia yrityksen vuosittaiselle 5K-juoksulle. Jos asema vaatii tiettyä taitoa, kuten tietyntyyppisen ohjelmistopaketin taitoa, yritä oppia tai ainakin tutustua siihen ennen haastattelua.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingKatso tulevaisuuteen
Keskustele työntekijöiden kanssa käytävien keskustelujen aikana laitoksen lyhyen ja pitkän aikavälin tavoitteista. Käytä saamiasi tietoja auttaaksesi itseäsi haastattelun aikana. Jos esimerkiksi opit, että osasto aikoo siirtyä Windows-käyttöjärjestelmästä UNIX-käyttöjärjestelmään vuoden loppuun mennessä, puhu kokemuksestasi ja UNIX-tuntemuksestasi haastattelun aikana. Kykysi vastata tulevaisuuden tarpeisiin voi vain antaa sinulle parhaan ehdokkaan työhön.
Suunnitelma ja käytäntö
Riippumatta siitä, kuinka hyvin tiedät haastattelijan, on edelleen tärkeää harjoitella sitä, mitä aiot sanoa haastattelun aikana. ”Forbes” -lehdessä ehdotetaan, että pyydät haastateltavan osaston työntekijää antamaan sinulle palautetta haastattelusta. Jos työtoverisi tietää haastattelujen aikana yleensä kysytyt kysymykset, saat arvokasta tietoa, joka voi auttaa sinua haastattelussa. Odota, että haastattelija pyytää sinua kuvaamaan, miten olet käsitellyt vaikeita kysymyksiä tai miten voit käsitellä tiettyä ongelmaa tai haastetta. Varmista, että valitsemasi esimerkit korostavat vahvimpia taitojasi ja taitojasi sekä yrityksesi tuntemusta.
