Luota merkkeihin, muutoksen aika

Olen juuri päättänyt vuotuisen vierailuni Spencer Johnsonin kuka muutti juustoni. Pidän tätä yksinkertaista allegoriaa ja tarinaa niin ajatonta, merkityksellistä ja hyödyllistä aina, kun luen sitä. Olen ravistellut ja muuttanut elämässäni useita asioita vuodesta 2007 lähtien, joten suhtaudun erityisesti siihen ja löydän sen vahvistavan.

Muutos on nyt elämäntapa eikä jaksollinen tapahtuma. Asiat tapahtuvat nopeammin, koko ajan ja ympärillämme. Muutos tapahtuu joskus nopeasti ja dramaattisesti ja joskus hitaasti ja hienovaraisesti, mutta se tapahtuu aina.

Tunnetko sen, näetkö sen ympärilläsi ja oletko valmis siihen?

Tein vapaaehtoisen uranvaihdon vuonna 2006 20 plus-vuoden jälkeen radio- ja radiotoiminnassa.

Tiesin, että minulle oli seuraava, joten suunnittelin poistumiseni ja otin uskon harppauksen suunnitelman ja avoimen mielen avulla. Se on ollut hullu, jännittävä, odottamaton ja antanut minulle uskomattomia kokemuksia, en olisi ollut, jos olisin pysynyt.

Tärkein lähtökohta siitä, kuka muutti minun juustoni on ennakoida muutosta huomaten pienet asiat, jotka jo muuttuvat ympärilläsi ja ovat valmiita siirtymään siihen välittömästi, sen sijaan, että unohdettaisiin.

Nykyisessä liiketoiminnassa muutoksen ylläpito ja ylläpitäminen on selviytyjä. Päivitetty, asiaankuuluva ja kilpailukykyinen pysyminen on keskeinen osa menestystä ja välttämättömyys. Tässä on muutamia asioita, jotka voivat näyttää teille ja johtaa sinua eteenpäin.

Mitä ihmiset puhuvat ja ympärilläsi?

Ole tarkkaavainen ja ota säännöllisesti yhteyttä asiakkaisiinne, mentoreihinne ja ihmisiin, joita luotat pysyäkseen trendeissä, saada palautetta ja ehdotuksia siitä, miten voit parantaa menettelyjä, palveluja, asiakaspalvelua ja sitoutumista. Anna ihmisille tuore ja johdonmukainen käyttökokemus verkossa ja henkilökohtaisesti pitää heidät kiinnostuneina ja tulossa takaisin.

Etsi signaalit ja merkit

”Tuoksu juustoa usein niin näet, kun se menee vanhaan”. Onko uusien asiakkaiden löytäminen vaikeampaa? Etkö saa tarpeeksi viittauksia? Onko asiakkaasi pidätetty? Joskus se on hienovaraisia ​​merkkejä, joita ei aina ole helppo nähdä, mutta on tärkeää huomata.

Luottaa instinkteihisi ja ole aktiivinen pieniä muutoksia säännöllisesti

Yleensä me tunnemme, kun asiat eivät mene aivan oikein, mutta päätämme jättää sen huomiotta. Instinkit ovat voimakkaita merkkejä ja viestejä, joita saamme yleensä. Kunnioita heitä, arvioi heitä ja toimi niiden perusteella tekemällä pieniä, hienovaraisia ​​muutoksia, jotka voivat vaikuttaa.

Ole valmis mukautumaan muutoksiin

Kun Sniff ja Scurry siirtyivät, kun juusto muutti, Hem ja Haw päättivät odottaa sitä ja toivoa, että heidän juustonsa palaa, sen sijaan että siirtyisivät uuteen juustoon ja sopeutuisivat muutoksiin. Usein emme halua asioiden muuttumista, koska me pelkäämme sitä, mutta tunnemme parhaan, kun liikkumme sen sijaan, että pysyisimme jumissa. ”Liike uuteen suuntaan auttaa sinua löytämään uuden juuston”. Seuraa kilpailijoiden ja muiden yritysten, jotka luovat buzzia ja toimintaa, johtajuutta. Mitä he tekevät?

Muutos on ovi, joten etsi mahdollisuuksien muutosta

Trendejä ja muutoksia on uskomattomia mahdollisuuksia. Liian mukava tai asetettu liiketoimintaa varten on vastuu. Halukkuus, ennakkoluulottomuus, uteliaisuus ja seikkailu ovat varoja. Keskittyminen hyötyjen muutokseen voi tuoda ja uskoa, että se voi toimia sinulle, koska se on toiminut muille.