Työpaikkakulttuurin luominen kiitollisuudesta ja positiivisista tunteista alkaa sinusta. Pomoosi kertominen siitä, että arvostat todella työtäsi, vahvistaa yhteistä yhteistyötä ja auttaa levittämään positiivisuuskulttuuria. Älä odota, että pomosi onnittelee sinua keskustelemaan, kuinka paljon pidät työstäsi - aloita keskustelu ja suhde kasvaa eksponentiaalisesti.
Sano kiitos
Vaikka se saattaa tuntua ei-aivokasta, kiitos pomollesi rutiininomaisesti on erinomainen tapa ilmaista arvostusta työstänne. Olipa "kiitos" henkilökohtaisesti tai puhelimitse, anna pomosi tietää, että olet huomannut, että hän on mennyt ylimääräiselle mailille sinulle. Jos ilmaisut arvostuksenne on uusi sinulle, anna pomollesi aikaa sopeutua. Älä pidä lannistua, jos hän on aluksi skeptinen, tai jos näyttäisi, että ponnistelut jäävät huomaamatta. Ajan mittaan hän saa viestin, jonka haluat työskennellä hänelle.
$config[code] not foundKirjoita se ylös
Ota aikaa kirjoittaa sähköpostia tai muistio pomosi jotta arvostusta todella erottuvat. Voit lähettää tämän kirjeen tärkeän työpäivän jälkeen, kuten ensimmäisenä työpäivänäsi, kun hän on tehnyt jotain erityistä sinulle tai jopa ilman erityistä laukaisua. Käytä erityisiä esimerkkejä lisätäksesi muistin uskottavuutta. Voit sanoa jotain, "Ensimmäisen vuoden aikana yrityksen kanssa, mitä olen oppinut potilastietojen laskutuksesta, olen tehnyt minusta paremman työntekijän. Lähestymistapa on helpottanut oppimista ja tekee minusta samanlaisen työn."
Kunnioitakaa päivä pomolle
Kansallinen pomo päivä järjestetään joka 16 lokakuu, mutta menee huomaamatta suuressa määrässä työpaikkoja. Tämä ainutlaatuinen tilaisuus tarjoaa erinomaisen tekosyyn, jotta voit kertoa pomollesi, kuinka paljon arvostat sekä häntä että työtäsi. Keskittäkää arvostuksesi suullisesti tai kirjallisesti siitä, kuinka paljon nautit siitä, mitä teet, eikä lausuntoihin, kuten "Olen iloinen siitä, että minulla on jotain työtä tässä taloudessa".
Käytä ylistystä varten suorituskyvyn tarkastelua
Ainakin kerran vuodessa sinä ja pomosi istuvat keskustelemaan työtehtävistänne, joten tämä on ihanteellinen aika kertoa hänelle, kuinka paljon arvostat työtäsi. Aloita kiittämällä pomosi tarkistuksesta, mukaan lukien sekä hänelle antamat kiitokset että kritiikki. Voit sanoa jotain, "Nautin sekä työni osista, jotka tulevat helposti minulle että haastavammiksi." Seurantatietojen kirjoittaminen kokouksen jälkeen antaa sinulle mahdollisuuden mainita arvostuksesi työn kaikista näkökohdista, jotka unohdit kattaa kokouksenne aikana, ja korostatte vilpittömästi työsi arvostusta.
