Mikä on taitopohjainen haastattelu?

Sisällysluettelo:

Anonim

Kilpailukykyisillä työmarkkinoilla työnhakijat käyttävät haastatteluja saadakseen hyvän vaikutelman uusille työnantajilleen. Työhaastattelu voi olla ainoa mahdollisuus voittaa palkkaava johtaja, joten haluat tehdä ehdottoman parhaansa. Vaikka haastatteluja on monenlaisia, johtajien käytön palkkaaminen, taitopohjaiset haastattelut ovat yleisiä. Jos sinulla on tällainen tulevaa haastattelua, valmistaudu siihen, jotta tiedät mitä odottaa.

$config[code] not found

Määritelmä

Taitopohjaiset haastattelut tunnetaan muilla nimillä, kuten osaamispohjainen haastattelu, käyttäytymistapahtumien haastattelu, jäsennelty haastattelu ja tilanteellinen haastattelu. Tämäntyyppiset haastattelut suoritetaan silloin, kun työnantaja tietää tarkalleen, mitä hän etsii ihanteellisesta työnhakijasta, ja hänellä on luettelo esivalitusta pätevyydestä tai taidoista, jotka ehdokkaan on täytettävä. Kaikki haastattelukysymykset on suunniteltu arvioimaan, sopiiko ehdokas tosiasiallisesti kuvaukseen.

Periaate

Taitopohjaisen haastattelun taustalla on se, että työnhakijan aikaisempi työkäyttäytyminen on tarkka tapa ennustaa, miten hän toimii tulevissa työpaikoissa. Kentin yliopiston Career Services -sivuston mukaan haastattelijat etsivät konkreettisia esimerkkejä ehdokkaan työhistoriasta nähdäkseen, onko hänellä oikeastaan ​​tarvittavat taidot, joita tarvitaan menestykseen.

Päivän video

Syöttää sinulle Sapling

Kysymysten tyypit

Ole valmis vastaamaan moniin erilaisiin kysymyksiin, jotka koskevat työkokemusta ammattitaitoisessa haastattelussa. Haastattelija voi esimerkiksi kysyä: ”Antakaa minulle esimerkki ajasta, jolloin joudut rauhoittamaan irate-asiakasta. Mitä tapahtui? Mitä sinä teit? Mikä oli lopputulos? ”Toinen esimerkki on:” Kerro minulle aika, jolloin sinulla oli useampi kuin yksi hanke samana päivänä. Miten sait kaiken tehtyä? Tapasitko vaaditut määräajat tai eräpäivät? "

vinkkejä

Voit valmistautua ammattitaitoiseen haastatteluun, jos valmistaudut siihen oikein. Lue ensin työn kuvaus ja lue se uudelleen, kunnes tiedät sen kokonaan. Vastaa sitten kaikkiin kysymyksiin työn kuvauksessa. Varmista, että vastauksesi osoittavat, että täytät sen tärkeimmät vaatimukset. Harjoittele haastattelussa kirjoittamalla aikaisemmat saavutukset etukäteen. Tällä tavoin, kun sinua pyydetään antamaan esimerkki aikaisemmasta työstä, sinulla on useita skenaarioita, joista voit valita tuoreista mielestäsi.