Sosiaalisen median läsnäolo on tärkeää työnantajien kansallisen kyselyn mukaan

Reno, Nevada (LEHDISTÖTIEDOTE - 7. huhtikuuta 2010) - Suurin osa pienyrityksistä (52 prosenttia) uskoo, että sosiaalisen median läsnäolo on yrityksille tärkeä, kuten EMPLOYERSin Amerikan pienyritysten vakuutusasiantuntijan tilaama pienyrityskeskustelu. Kansallisessa kyselyssä kävi ilmi, että vaikka on lähes viisi miljoonaa pientä yritystä, jotka hyödyntävät sosiaalista mediaa, tämä luku on vain 16 prosenttia Yhdysvaltojen 29,7 miljoonasta pienyrityksestä, jotka perustuvat Small Business Administrationin lukuihin.

$config[code] not found

Nopea online-etsintä siitä, miten pienyritykset voivat tuottaa arvoa integroimalla sosiaalisen median strategioita, joiden avulla voidaan kasvattaa niiden yrityksiä, tuottaa sivun jälkeen hyödyllisiä vinkkejä, oivalluksia ja neuvoja niille, jotka haluavat lisätä markkinointi- ja asiakaslähtöisyyttä. Sosiaalisen median asiantuntijat laajentavat sosiaalisen median alustojen, kuten LinkedInin, Facebookin, Twitterin ja heidän omien verkkosivujensa ja blogiensa, liiketoimintakehityshyötyjä. Koska Internet, sähköposti ja mobiiliviestintä ovat yleistyneet nykyaikaisessa yhteiskunnassa, työläisten pienyrityskysely osoittaa, että suhteellisen pieni osuus pienyrityksistä hyödyntää tehokkaasti näitä mahdollisuuksia. Kokonaissumma on edelleen merkittävä kriittinen massa pienyrityksille 4,75 miljoonaan.

Pienyritysten mielipidetiedustelu:

• 52 prosenttia uskoo, että sosiaalisen median läsnäolo on yrityksen kannalta tärkeää
• 59 prosenttia pienyrityksistä, joilla on sosiaalisen median läsnäolo, sanoo antaneensa arvoa liiketoiminnalleen
• 16 prosenttia kaikista haastatelluista on yritystilillä (vastaa 4,752 000 SBA-tietojen perusteella)
• 49 prosenttia sanoo, että heidän sosiaalisen median läsnäolo on tuottanut puolestapuhujia liiketoiminnalleen

• 65 prosenttia sosiaalisen median läsnäolosta sanoo käyttävänsä sitä aktiivisesti edistääkseen yritystään

TYÖNTEKIJÖIDEN kyselyssä havaittiin myös, että noin 7,7 miljoonaa pienyritystä tai 26 prosenttia sanoo käyttävänsä sosiaalisen median kanavia löytääkseen tietoa työntekijöiden korvausvakuutuksesta. Ja vaikka prosenttiosuus on nykyisin suhteellisen alhainen, 7,7 miljoonaa pienyritystä tarjoaa merkittävän liiketoimintamahdollisuuden vakuutusalan toimijoille pienyritysten osallistumiselle sosiaalisen median alustoille. Se osoittaa myös, että vaikka suurin osa pienyrityksistä uskoo, että sosiaalisen median läsnäolo on tärkeää, monet eivät tiedä, mitä arvokasta tietoa heillä on sosiaalisen median kanavien kautta, koska se liittyy yritysvakuutukseen ja muihin aiheisiin, jotka liittyvät tehokkaan, onnistuneen yrityksiä.

Kahdeksan tärkeää vinkkiä, joita kannattaa harkita sosiaalisen median kanavien käytössä:

1. Ole hyvä kuuntelija: Kun olet selannut sosiaalisen median melua ja etsimässä sellaisia ​​ihmisiä, joiden kanssa haluat osallistua, ota aikaa kuulla, mitä sanotaan ennen hyppäämistä.
2. Ajattele sosiaalista mediaa keskustelun sijasta markkinointivälineenä: Sosiaalinen media on monella tavalla kuin jättiläinen huone, jossa on miljoonia ihmisiä, puhumalla tuhansista aiheista. Sinun tehtäväsi on etsiä keskustelun osa, joka on sinulle tärkeää ja löytää tapa osallistua. Ja aivan kuten todellisessa maailmassa käytävä keskustelu, jos kiusaatte tienne ja yrität hallita, ihmiset vain kääntyvät pois.
3. Harkitse tavoitteita: Haluatko parantaa tietoisuutta tuotemerkistäsi, kuunnella asiakkaasi kommentteja yrityksestänne tai seurata, mitä kilpailijat ovat valmiina, on tärkeää määrittää tavoitteet ja keskittyä niihin. Sosiaalinen media voi olla uskomattoman aikaa vievää, jos lähestyt sitä satunnaisesti.
4. Liity keskusteluun: Saatat myös osallistua, keskustelu jatkuu, haluatko osallistua vai ei. Osallistuessasi voit kertoa osasi tarinaa.
5. Ilmoita pikemminkin kuin "Me-lomake": Kun kohtaat postin tai viestien sarjan, että voit lisätä arvoa, tee se. Mutta teette hyvää ajatusta keskustelun edistämisestä sen sijaan, että tekisitte tylsää myyntipistettä.
6. Ymmärrä kohderyhmät: Tietojen saaminen niiden henkilöiden tarpeista ja sitoutumismuodosta, joiden kanssa haluat muodostaa yhteyden, antaa sinulle paljon paremmat mahdollisuudet saada positiivinen kokemus keskusteluista, joihin olet liittynyt.
7. Harjoitus tekee täydellisen: sosiaalisen median ponnistelujen parantaminen kokeilemalla eri tapoja parantaa sitoutumista edustajien ja pienten yritysten omistajiin on älykäs lähestymistapa. Sosiaalinen media ei todellakaan ole yhden kokoinen ympäristö. Etsi, mikä toimii parhaiten sinulle.
8. Työ Smart: Käyttämällä ilmaisia ​​työkaluja, kuten HootSuite ja Google Alerts, voit luoda melko kehittyneen Internet-kuunteluohjelman lähes ilman kustannuksia.

Tietoa pienyritysten mielipidetutkimuksesta

EMPLOYERSin tilaama kysely otti mukaan 500 pienten yritysten omistajia tai johtajia, joilla oli 1-99 työntekijää. Tiedot kerättiin puhelinkeskustelujen kautta marraskuun 6-17 päivänä 2009 95 prosentin luottamustasolla. Näyte on kerrostettu koko liiketoiminnan koon ja toimialaryhmän mukaan, mukaan lukien valmistus / rakentaminen, kuljetus / viestintä, tukku- / vähittäiskauppa, rahoituspalvelut tai henkilökohtaiset / ammatilliset palvelut. Tutkimuksen suoritti Opinion Research Corporation.

Tietoja työnantajista Holdings, Inc.

Työnantajat Holdings, Inc. (NYSE: EIG) on holdingyhtiö, jolla on tytäryhtiöitä, jotka ovat erikoistuneita työntekijöiden korvausvakuutuksia ja palveluita, jotka keskittyvät pieniin ja keskisuuriin yrityksiin erikoistuneisiin pienyrityksiin. Yhtiö toimii tytäryhtiöidensä kautta kaikkialla Yhdysvalloissa. Vakuutusta tarjoavat työnantajien vakuutusyhtiö Nevada, työnantajien korvausvakuutusyhtiö, työnantajien etuoikeutettu vakuutusyhtiö ja työnantajien vakuutusyhtiö, jotka kaikki ovat A.M. Paras yritys. Lisätietoja on osoitteessa

1