Jos etsit yrityskirjaa, joka on luettavissa lomalennolla (tai jopa sellaisella, jonka haluat lukea poissa perheen kaaosta), täällä on muutamia suuria. Täällä annamme sinulle vain kolmen upean yrityskirjan. Sinun tehtäväsi on lukea ne!
Sitoutuminen Scratchista!
$config[code] not foundSitoutuminen Scratchista! on kirjoittanut Danny Iny (@DannyIny) Firepole-markkinoinnista. Kirja on yksi osa markkinointi, yksi osa bloggaaminen ja yksi osa sosiaalisen median, jotka kaikki lisäävät yhteisön, teeman teema. Tai pikemminkin miten luodaan ja jatketaan yhteisösi osallistumista sisällön kautta. Kirja opettaa lukijoille, miten rakentaa yleisö, joka ralli ympärilläsi ja syytäsi, olipa se blogisi tai sosiaalisen kanavanne kautta.Kirjoittaja, Iny, kouluttaa ja valmistaa pienyritysten omistajia markkinoinnista Firepole Marketing -alustan kautta. Hän myös blogeja monipuolisesti sivustoissa, kuten LifeHack, Problogger ja Freelance Switch.
Kirja on kokoelma esseitä huippumarkkinoinnin ja pienyritysten asiantuntijoilta (mukaan lukien Small Business Trends ”Toimitusjohtaja, Anita Campbell), joka toimittaa kannattavia vinkkejä todella käyttää. Blogger Steve Hill löysi katsauksessaan, että se ei ole vain toinen Internet-markkinointikirja:
”Scratchin sitoutuminen tarjoaa ideoita aloittaa ja tuottaa tuloksia sellaisille lukijoille, jotka tunnustavat verkkoyhteisöjen rakentamisen tärkeyden. Myös useimmat kirjoittajat esittävät ideoitaan niin avoimesti ja aitoina kuin yrittävät saada muutamia Twitterin seuraajia tai luoda joitakin johtajia (vaikka en ole varma, että kukaan niistä ei valittaisi, jos näin tapahtuisi)).”
Hallitseminen omantunnon kanssa: Miten parantaa suorituskykyä rehellisyyden, luottamuksen ja sitoutumisen kautta
Frank Sonnenbergin kirja, johtaminen omantunnon kanssa, Alun perin vuonna 1996 julkaistu, sai uuden version marraskuussa julkaistusta toisesta painoksestaan. Johtoryhmässä tarkastellaan yhdeksää menestyksen kannalta ratkaisevaa tekijää, kuten ”intohimoisen organisaation rakentaminen, joka keskittyy tärkeimpiin painopisteisiin, uudistaa itsensä joka päivä, panostaa itsensä palveluihin, mukautuu hyvin muutoksiin, reagoi nopeasti, ylläpitää joustavaa rakentaa, koskettaa rajoittamattomia resursseja verkottumisen avulla ja asettaa eheyden takaisin siihen kohtaan, johon se kuuluu, aivan alemman rivin vieressä. ”Sonnenberg (@FSonnenberg) on neljän kirjan kirjoittaja, ja se näkyy usein CNN: ssä markkinoinnin asiantuntijana. Hän toimi Ernst & Youngin johtamisen konsultointiryhmän markkinointijohtajana kymmenen vuotta.
Toisen painoksen arviot ovat yhtä positiivisia kuin alkuperäisessä versiossa. Amazonilla lukija Barbara Kimmel, Trust Across America -johtaja, sanoi:
”Jokaisella toimitusjohtajalla, joka haluaa rakentaa pitkän aikavälin kestävän liiketoimintastrategian, olisi luettava omatuntoa käsittelevä johtaminen ja sijoitettava” vaaditun lukemisen ”luetteloon kaikissa MBA-ohjelmissa.”
Ryhdy Franchise-omistajaksi
Franchise-asiantuntija Joel Libava julkaisi juuri kirjan, Become a Franchise Owner. Tämä kirja on täynnä resursseja, joita tarvitset, jos harkitset vakavasti franchising-ostamista, mukaan lukien itsearviointi, jos haluat leikata franchising-omistajaksi. Kuten Libava sanoo, useimmat ihmiset eivät leikkaa franchising-palveluita, joten tämä kirja on edullinen työkalu, jonka avulla voit selvittää, pitäisikö sinun edetä.Libava (@FranchiseKing), joka tunnetaan myös nimellä ”Franchise King”, sanoo, että hän oli huono franchising-omistaja. Hän on kuitenkin kokenut kokemuksensa sekä franchising-yhtiöiden omistuksessa että franchising-omistajien kanssa neuvonnassa siitä, mitä harkita, kun tarkastellaan franchising-yritystä.
Yrityskonsultti Jim Kukral suosittelee kirjaa kaikille, jotka harkitsevat franchising-yritystä investoinneiksi:
”Jos olet ajatellut hankkia omaa franchising-palvelua, sinun täytyy lukea Joelin kirja. Joel antaa vihjeitä siitä, miten voit etsiä tietoja franchising-toimista, alan nykyisistä trendeistä, haastatteluista franchising-yrityksillä ja kuumia franchising-mahdollisuuksia. ”
Oletteko lukeneet näitä kirjoja tai aiotko? Kerro meille, mitä pidät niistä!
15 Kommentit ▼