Obamacare Change vaikuttaa yrityksiin 51–100 työntekijällä

Anonim

Kuukauden kestäneen lobbauksen jälkeen Yhdysvaltain kongressi hyväksyi lainsäädännön, jonka tarkoituksena oli suojata hyvin tietty ryhmä pieniä ja keskisuuria yrityksiä. Uudessa laissa, joka on muutos kohtuuhintaisen hoidon lakiin, pyritään estämään joidenkin 51–100 työntekijän yritysten sairausvakuutusmaksujen korottaminen.

Presidentti Barack Obama on jo allekirjoittanut työntekijöiden kohtuuhintaisen kattavuuden lain. Lainsäädännössä käsitellään Obamacaren säännöstä, jota monet pitävät erityisen raskaana tähän erityiseen yritysryhmään.

$config[code] not found

Valtiot ovat määrittäneet pienet yritykset, joilla on vähintään 50 työntekijää. Obamacare laajentaa tätä määritelmää siten, että se kattaisi enintään 100 työntekijän yritykset 1.1.2016 alkaen.

Muutos jättää yrityksille 51–100 työntekijää erityisessä asemassa.

Toisaalta muutos luokittelee nämä yritykset suurilta pieniltä työnantajilta. Suuren työnantajan luonteen mukaan he voivat edelleen laskea hintojaan käyttämällä tekijöitä, kuten vaatehistoria, teollisuus ja sijainti. Nämä ovat tekijöitä, jotka voivat joissakin tapauksissa alentaa palkkioita.

Pieninä työnantajina niiden korko olisi kuitenkin vain sellaisten tekijöiden kuten ikä, perhe-koko, maantiede ja Kalifornian ulkopuolella tupakointi. Tällöin näillä yrityksillä olisi paljon vähemmän joustavuutta vakuutusmaksujen mukauttamisessa.

Toisaalta nämä yritykset eivät ole vapauttaneet ACA: n työntekijöille terveydenhuollon tarjoamista, kuten yritykset, joilla on vähintään 50 työntekijää. Ja he kohtaavat huomattavia seuraamuksia, jos he eivät tee niin Obamacare-ohjelmassa.

Kansallinen itsenäisen liiketoiminnan liitto, joka kannatti lainsäädäntömuutosta muiden ryhmien kanssa, selittää:

”PACE-säädöksen kulku on tärkeä, vaikeasti voitettu voitto pienyrityksille. Jos pienryhmätaso olisi toteutettu suunnitellusti 1.1.2016, pienet työnantajat kaikkialla Yhdysvalloissa, joissa oli 51–100 työntekijää, olisivat joutuneet tarjoamaan työntekijöille terveydenhuollon kattavuutta tai kohtalokkaita verokaristuksia kuin suuret yritykset edessä, mutta olisi määritelty ja säännelty kuten pienimmät työnantajat. Monet pienet yritykset olisivat kärsineet tämän kalliimman Obamacare-toimeksiannon nojalla. ”

Kun uudet muutokset tulevat voimaan, valtiot voivat päättää, haluavatko ne laajentaa pienyritysten määritelmää sisällyttämällä nämä hieman suuremmat yritykset.

Vaikka Obaman hallinto on ehdottanut, että se ei kannusta laskusta, sitä ei voitu jättää huomiotta kasvavasta kahdenvälisestä tuesta.

Jos lakiehdotus ei olisi läpäissyt, Kurt Giesa, Oliver Wymanin aktuaari, kertoo, että jotkut työnantajat, joilla on 51–100 työntekijää, olisivat joutuneet palkkion korotuksiin keskimäärin 18 prosenttia vuonna 2016.

New York Timesin raportissa mainittu Giesa selittää:

”Monet tällaisia ​​huomattavia korotuksia saaneista ryhmistä päättävät luopua sairausvakuutuksesta ja joko itse rahastoista tai eivät tarjoa lainkaan kattavuutta.”

Kansallisen itsenäisen liiketoiminnan liiton lisäksi lakiehdotuksen hyväksyi vakuutusvaltuutettujen kansallinen yhdistys, itsenäisten komissaarien liitto, Yhdysvaltain kauppakamari, Amerikan sairausvakuutusohjelmat sekä sininen risti ja sininen kilpi.

Tasavallan presidentti Tim Scott, republikaaninen lakiesityksen tekijä, kehui Obamaa torstaina lausunnossaan, mutta lisäsi, että hän on edelleen "sitoutunut terveydenhoitolain täydelliseen kumoamiseen".

HealthCare.gov Kuva Shutterstockin kautta

Lisää: Obamacare 1