Työpaikan etsiminen ei ole mahdotonta, mutta se lisää haastetta tunnistaa asiaankuuluvat työmahdollisuudet ja vakuuttaa työnantajat ottamaan sinulle mahdollisuuden. Pienellä suunnittelulla voit kuitenkin usein kiertää näitä esteitä ja siirtyä sujuvasti uuteen kaupunkiin.
Järjestä Scouting Trip
Jos aiot ehdottomasti siirtyä alueelle, varatkaa päivä tai kaksi, jos haluat käydä paikalla ja etsiä työmahdollisuuksia, potentiaalista asumista ja muita tärkeitä siirtymiseen liittyviä näkökohtia. Kun haet työpaikkoja, mainitse kannekirjeessänne, että olet työnantajan kaupungissa. Huomaa, että olet käytettävissä haastattelussa ja että soitat muutaman päivän päästä vastaamaan molemminpuolisesti sopivaan aikaan. Työnantajat kutsuvat todennäköisemmin haastattelun ulkopuolisen ehdokkaan, jos he tietävät, etteivät he odota heidän laskevan matkaa matkalle ja että et palaa viime hetkellä, koska on liian vaikea tehdä matka.
$config[code] not foundKäytä paikallisia siteitä
Jos sinulla on ystäviä tai perhettä alueella, johon haluat sijoittaa, kysy, voitko käyttää sähköpostiosoitettaan ja puhelinnumeroa lähettämisen yhteydessä. Käytä tätä strategiaa vain, jos voit luottaa siihen, että henkilö välittää viestisi viipymättä. Muussa tapauksessa riskit jäävät pois tärkeästä tulevan työnantajan kutsusta. Jos et tiedä ketään alueella, vuokraa postilaatikko sen sijaan.
Päivän video
Syöttää sinulle SaplingRakenna verkko
Kun etsit työpaikkaa omassa kaupungissasi, sinulla on etuja teollisuuden yhteyksistä, ystävistä tai jopa perheenjäsenistä, jotka voivat varoittaa työpaikoista tai tutustuttaa sinut johtajien palkkaamiseen. Työn löytäminen toisessa kaupungissa voi olla hankalaa ilman verkkoa. Käytä sosiaalisen median avulla yhteyksiä yrityksiin, joita olet kiinnostunut, ja ammattilaisia alueella, johon aiot liikkua. Liity esimerkiksi paikallisiin verkko-verkostoihin ryhmille, jotka ovat yrityksesi tai ammatinne henkilöitä. Kerro heille, että aiot siirtyä alueelle ja arvoisat työpaikkojen ja paikallisen elinkeinoelämän näkemykset.
Palkkaa hakualan yritys
Harkitse palkkaavan johtajan rekrytoijia tai ”päähenkilöä”, jotta voit käsitellä joitakin työsi. Suuri prosenttiosuus työpaikoista ei koskaan mainosteta, joten jos pidät kiinni työpaikkojen lähettämisestä kaupungista, jonka aiot liikkua, saatat menettää mahdolliset mahdollisuudet. Rekrytoijalla on kuitenkin sisäinen yhteys moniin huippuyrityksiin, ja he voivat tavoittaa heidät puolestasi. Tällä tavoin voit keskittyä haastattelustrategioihisi ja suunnitella uudelleensijoittamisen logistiikkaa sen sijaan, että voit puhdistaa satoja työn mainoksia.
