Työn tarjouksen hyväksyminen. Kun olet työllistymässä, uutisten vastaanottaminen, johon olet tarjonnut asemansa, aiheuttaa usein juhlia. Mutta ennen kuin hyppäät iloksi, on muutamia asioita, joita kannattaa harkita ja ohjeet, jotka huomioidaan hyväksyessäsi tarjouksen. Noudata näitä vinkkejä hyväksyäksesi työpaikan.
Arvioi tarjouksen ehdot. Varmista, että tarjouskirje sisältää työllistymisehdot, kuten loma-ajan, sairaanhoidon edut ja työajat, ja ne ovat yhdenmukaisia haastattelussa käsiteltyjen kanssa.
$config[code] not foundHarkitse palkkaa huolellisesti. Nyt on aika neuvotella, jos tuntuu, että palkka ei vastaa tarpeitasi. Jos päätät pyytää hieman korkeampaa palkkaa, ota yhteyttä rekrytoijaan tai yrityksen henkilöstöedustajaan ja kerro, että olet kiinnostunut kannasta, mutta haluaisit neuvotella.
Ajattele mahdollinen esimiehesi. Vaikka aseman palkka ja edut voivat näyttää hyvältä paperilla, sinun on vuorovaikutuksessa esimiehesi kanssa päivittäin, joten haluat olla varma, että sinulla on hyvä tunnelma hänestä haastattelun aikana. Jos sinulla on epäilyksiä, ota toinen päivä harkitsemaan tarjousta ennen hyväksymistä.
Vastaa tarjoukseen ilmoitetun ajan kuluessa. Jos tarjouskirjeessä ei ole päivämäärää, kysy rekrytoijilta tai henkilöstöresurssien edustajalta määräaikaa. Jos tarvitset päivän tai kaksi enemmän harkitsemaan tarjousta, kerro heille.
Kirjoita virallinen kirje, joka hyväksyy tarjouksen. Vahvista hyväksymät ehdot ja vahvista aloituspäiväsi. Pidä kirjain lyhyt ja lopeta positiivisella huomautuksella, varmista, että uusi työnantajasi tietää, että olet innostunut mahdollisuudesta yrityksen kanssa.
Kärki
Jos harkitsit useiden työnantajien tarjouksia ja päätät hyväksyä ne, anna muiden potentiaalisten työnantajien tietoinen kirjeellä. Kiitos heille tilaisuudesta ja kerro heille, että olet hyväksynyt tarjouksen sellaisen yrityksen kanssa, jonka mielestäsi vastaa tarpeitasi.
