Pk-yritysten ja yrittäjien uutiset ja vinkit auttavat tulevaisuuden johtajia. Huomisen pienyritys ja yrittäjyys luovat uusia työpaikkoja ja uusia mahdollisuuksia. Tieto on avain tulevaisuuden rakentamiseen mahdollisimman tehokkaasti.
johto
Yritykset palkkaavat sinua vain palkkaamatta sinua. Kun työttömyysaste on niin korkea kuin on, on paradoksaalista, että työnantajat eivät löydä työntekijöitä täyttämään avoimia työpaikkoja. Tämä tiedettiin tapahtuvan monissa korkean teknologian työpaikoissa, mutta se on nyt raportoitu lähes kaikilla työllisyysasteilla. Yritysten pääasiallinen huolenaihe on se, että hakijoilla ei yksinkertaisesti ole avaamiseen tarvittavia perustaitoja. Näyttää siltä, että koulutusjärjestelmämme ja koulutusohjelmamme eivät tarjoa tarvittavia taitoja. msnbc.com
$config[code] not foundMiten houkutella lahjakkuutta pienelle yritykselle. Miten houkutella lahjakkuutta pienyritykseen? Todennäköisesti et voi maksaa suurta palkkaa ja tarjota suuria menestyneitä yrityksiä. Voit tehdä yrittäessäsi näyttää näkökulmasta työntekijälle pienyritysten työn edut ja korostaa yrityksen menestystä ja potentiaalia. Sinun pitäisi myös yrittää rakentaa työn vaatimukset ja palkka- ja etuuspaketti yrittäen vastata hänen erityistilanteeseensa. Wall Street Journal
4-vaiheinen lähestymistapa työpaikan konfliktien ratkaisemiseen. Konfliktien ratkaiseminen työpaikalla voi olla hyvin aikaa vievää pienyrityksen omistajalle. Kun sinulla on vain pieni määrä työntekijöitä, tämäntyyppinen keskeytys voi olla erittäin kallista ajanhallinnan ja tuottavuuden kannalta. Tässä artikkelissa esitetään jäsennelty malli näiden tilanteiden käsittelemiseksi toivottavasti tehokkaalla tavalla. Malli painottaa kasvokkain tapaamisia häiritsevien työntekijöiden kanssa ja käyttää hahmoteltuja vaiheita konfliktin ratkaisemiseksi. msnbc.com
henkilöstöhallinto
Opettele Amerikalle yrittäjille. Pienyritysten omistajille tai yrittäjille on ollut vaikeaa houkutella kirkkaimpia tai parasta tutkinnon suorittaneita. Nyt olemme alkaneet nähdä sellaisten organisaatioiden alkua, jotka pyrkivät houkuttelemaan korkeakoulututkinnon suorittaneita. Yksi tällainen organisaatio on Venture for America, joka perustuu hyvin menestyvään Teach for America -ohjelmaan. Sinä olet pomo
Voiko uudelleenkoulutus antaa työttömille toisen mahdollisuuden? Tuomaristo näyttää edelleen olevan työttömien uudelleenkoulutuksessa. Muita tulokseen vaikuttavia tekijöitä on, että siitä on tullut jonkin verran poliittinen jalkapallo. Tässä artikkelissa mainitaan joitakin esimerkkejä siitä, missä uudelleenkoulutus näyttää toimivan. Yksi suurimmista esteistä on se, että jotkut ihmiset ovat olleet työttömiä niin kauan, että edes uudelleenkoulutuksen yhteydessä käytettävissä oleva työ on heille täysin tuntematon. Lisäksi monet niistä työpaikoista, joita he tuntevat, eivät ole enää olemassa, ainakin tässä maassa. Teoriassa uudelleenkoulutus on kannattava yritys, mutta se vaatii vielä paljon jalostusta, jotta se todella onnistuu. msnbc.com
Miksi yrityksesi (luultavasti) ei pysty innovoimaan. Stephen Shapiro haastaa joitakin perinteisiä viisautta, joita monet pienet yritykset käyttävät yrittäessään edistää uusia ideoita. Yksi tärkeimmistä aloista, joilla hän on eri mieltä, on sellaisten ihmisten palkkaaminen, jotka "sopivat" organisaatioon. Tällä tavalla et luo uusia ideoita, vaan tarvitset jonkun, joka hieroo ihmisiä väärään tapaan vakuuttaa, että saat erilaisia näkemyksiä. CNN Money
johto
10 asiaa vain huonot johtajat sanovat. Millainen pomo työskentelet? Täyttääkö hän usein teitä työssäsi vai onko hän tyyppi, joka löytää vian ja arvostelee kaikkea mitä teet ja jokaisesta ideastasi? Huonon pomon kymmenen ominaisuutta voi olla hyvä osoitus siitä, oletko päässyt huonoon johtajavyöhykkeeseen. msnbc.com
Pienet yritykset: Yhteisön rakentaminen palkkaamalla. Yksi omien pienyritysten omistamisen eduista on se, että voit olla kannattavan ja tuottavan varallisuuden lisäksi mahdollisuus jatkaa sosiaalista hyvää. Monet pienyritysten omistajat käyttävät yritystään parantamaan yhteisöään tai antavat ihmisille toisen mahdollisuuden. Yksi tällainen pyrkimys on osallistua ryhmään kuten TRIO. Näillä ohjelmilla on joitakin riskejä, mutta yhteisölle saatavat palkinnot voivat olla niin tyydyttäviä. Christian Science Monitor
Oikeudellinen vastuu
The S Corp Versus LLC. S Corporation ja LLC (osakeyhtiö) ovat kaksi yleisintä tapaa perustaa pienyritys. Näillä kahdella tyypillä on useita keskeisiä samankaltaisuuksia. Myös eroja on paljon. Minkälainen valitsemasi kokonaisuus riippuu pienyrityksesi tarpeista. Small Business Trends
Pienyritysten vakuutus: enemmän kuin yleistä vastuuta. Monille pienyritysten omistajille vakuutus on yleinen vastuuvakuutus. Vaikka tämä on erittäin hyvä kattavuus, on olemassa useita muita vakuutustyyppejä, jotka on otettava huomioon yrityksen suojaamiseksi. Pienten yritysten omistajan on arvioitava, minkä tyyppisiä vakuutuksia hänen erityistilanteessaan tarvitaan. Small Business Trends
